HR Officer Payroll & Personeelsadministratie - Vloesberg

Onze klant is op zoek naar een nauwkeurige en servicegerichte HR Officer die de payroll- en personeelsadministratie mee in goede banen leidt. In deze rol fungeer je als een belangrijke schakel tussen medewerkers, leidinggevenden en externe HR-partners.

Bedrijfsomschrijving

Onze klant is een toonaangevende speler binnen de mobiliteits- en transportsector, actief op verschillende locaties in Oost-Vlaanderen. Dagelijks zetten honderden medewerkers zich in om een essentiële dienstverlening aan duizenden klanten te garanderen. Dankzij een sterke focus op medewerkers, veiligheid en operationele excellentie blijft de organisatie verder groeien en investeren in haar mensen.

Omschrijving Verwerken en opvolgen van de personeels- en loonadministratie van arbeiders en bedienden. Beheren van afwezigheden, tijdsregistraties, verloven en sociale documenten. Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers inzake payroll-, HR- en sociale wetgevingsvragen.

Ondersteunen van onboarding- en administratieve HR-processen. Samenwerken met het sociaal secretariaat en andere externe partners. Opvolgen van personeelsdossiers en zorgen voor een correcte en tijdige administratie.

Ondersteunen bij HR-projecten en optimalisatie van HR-processen. Rapporteren van HR-gerelateerde gegevens en KPI's. Bachelor denk- en werkniveau, bij voorkeur binnen HR, personeelswerk of een administratieve richting.

Eerste relevante ervaring binnen payroll, personeelsadministratie of HR-support. Goede kennis van sociale wetgeving en loonadministratie is een sterke troef. Nauwkeurig, gestructureerd en administratief sterk.

Klantgerichte en discrete aanpak. Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands. Vlot overweg kunnen met MS Office; ervaring met payroll- en tijdsregistratiesystemen is een pluspunt.

Teamspeler die initiatief neemt en graag meedenkt over verbeteringen.