【営業】プロジェクトマネージャー/ワールド・ソリューションズ
ワールドグループ
Tokyo, Japan Posted June 16, 2026
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Job Description
【営業】プロジェクトマネージャー/ワールド・ソリューションズ
仕事概要
【募集背景】
WSOグループは、戦略立案のみならず現場での「実行」まで一気通貫で支援するスタイルで急成長しています。現在、ISが獲得したリードを具体的なプロジェクトへと昇華させ、クライアントの事業成長を牽引するフィールドセールス/PM層が不足しています。各部門(ライフスタイル、スポーツエンタメ、ファッション)の事業拡大に伴い、営業組織を牽引するコアメンバーを募集します。
【具体的な職務内容】
ソリューション営業・アカウントマネジメント:グループ内の多様なリソース(空間設計・デザイン、OEM・ODM、販売代行、店舗開発、教育研修、経理・給与関連等)を組み合わせ、クライアントの課題に対する最適解を提案・成約へと導きます。
・プロジェクトマネジメント(PM): 受注後のデリバリーチームと連携し、戦略が現場で正しく実行されるよう進捗管理。
・KPI管理とパイプラインの最適化: インサイドセールスからトスアップされた見込み客の進捗を可視化し、チーム全体での成約率向上に責任を持つ。
・メンバーの育成・デリバリー品質の担保: メンバー(担当レベル)が作成する戦略資料や提案書のレビューを行い、基準のクオリティまで引き上げる。
・経営層とのエスカレーション管理: 経営陣が提示する判断基準を正しく理解し、現場の状況を適切にフィードバックする。
・ナレッジの言語化: 属人的になりがちな営業・実行プロセスを仕組み化し、チームが再現性を持って動ける環境を構築する。
必須スキル
【募集背景】
WSOグループは、戦略立案のみならず現場での「実行」まで一気通貫で支援するスタイルで急成長しています。現在、ISが獲得したリードを具体的なプロジェクトへと昇華させ、クライアントの事業成長を牽引するフィールドセールス/PM層が不足しています。各部門(ライフスタイル、スポーツエンタメ、ファッション)の事業拡大に伴い、営業組織を牽引するコアメンバーを募集します。
【具体的な職務内容】
ソリューション営業・アカウントマネジメント:グループ内の多様なリソース(空間設計・デザイン、OEM・ODM、販売代行、店舗開発、教育研修、経理・給与関連等)を組み合わせ、クライアントの課題に対する最適解を提案・成約へと導きます。
・プロジェクトマネジメント(PM): 受注後のデリバリーチームと連携し、戦略が現場で正しく実行されるよう進捗管理。
・KPI管理とパイプラインの最適化: インサイドセールスからトスアップされた見込み客の進捗を可視化し、チーム全体での成約率向上に責任を持つ。
・メンバーの育成・デリバリー品質の担保: メンバー(担当レベル)が作成する戦略資料や提案書のレビューを行い、基準のクオリティまで引き上げる。
・経営層とのエスカレーション管理: 経営陣が提示する判断基準を正しく理解し、現場の状況を適切にフィードバックする。
・ナレッジの言語化: 属人的になりがちな営業・実行プロセスを仕組み化し、チームが再現性を持って動ける環境を構築する。
歓迎スキル
・事業会社での新規事業立ち上げ経験。
・営業組織の立ち上げ・改善経験: 既存の型がない中で、営業フローの構築や型化を行った経験。
・複数部署やグループ会社を跨ぐ複雑なプロジェクトのディレクション経験。
求める人物像
・「実行」にこだわりを持てる方: 「提言して終わり」ではなく、現場に泥臭く入り込み、結果が出るまでやり抜くことに価値を感じる方。
・自律と規律のバランスが取れる方: 自身の判断軸を持ちつつも、組織の基準に照らし合わせて適切なタイミングで周囲を巻き込める方。
・勝ち負けの経験を糧にできる方: 成功体験だけでなく、挫折や失敗から学びを得て、次の打ち手に活かせるタフさを持っている方。
・「プレイングマネージャー」を体現できる方: 自身がフロントに立って背中を見せつつ、メンバーの成長を支援することに喜びを感じられる方。
・組織の判断基準(クライテリア)を遵守できる方: 「自分ができるからやる」のではなく、「会社としてどうあるべきか」を常に念頭に置き、経営層と密な連携が取れる誠実さ。
・「やり抜く文化」の醸成者: 困難な状況でも、戦略の「実行(エグゼキューション)」を妥協せず、チームを鼓舞して完遂まで導ける方。
応募概要
給与
ご経験等により応相談
勤務地
東京(青山)オフィス
〒107-8526 東京都港区北青山3-5-10
東京メトロ 銀座線、千代田線、半蔵門線「表参道」駅下車(A3出口)徒歩2分
雇用形態
正社員
勤務体系
■勤務時間:9:00~17:45(原則)
■所定労働時間:8時間00分 休憩45分
ただし、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用し、平均勤務時間は1週40時間を超えない範囲内とする。
実際の始業、終業時刻及び休憩時間は勤務シフト表にて特定する。
■休日:124日(年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始(12/30~1/3)の合計日数とする)
■募集会社(雇用元)
衣・食・住・遊のあらゆるビジネスを、お客様とデザインする。暮らしのなかに、楽しい時間が生まれるように。ワールドグループは60年にわたり、商品をつくり、お店をつくり、人びとに届ける技術を培ってきました。そのノウハウを仕組み化し、お客様とシェアすることで、業界を超えた発展へつなげたい。そんな想いから生まれたのが、「ワールド・ソリューションズ」です。
トレンドを捉えた商品の企画・製造。魅力的な売り場設計と販売戦略、コストの削減。国内外への販路拡大や、ECサイトの構築。ヒアリングを重ねてお客様のニーズを分析し、最適なサービスを選定して、ワンストップまたはピンポイントで課題を解決します。
どんなときも、お客様のパートナーとして。人の毎日を豊かにする、衣・食・住・遊のビジネスをともにデザインしていきます。
01:衣・食・住・遊のジャンルを問わない、あらゆるビジネスのソリューション
エンドユーザーの生活の変化にともない、多様化していくビジネス。アパレルにとどまらず、飲食やインテリア、レジャーなど、さまざまな領域のビジネスの課題を解決します。
02:ニーズに合わせて、トータルまたはピンポイントでのサポートに対応。お客様のビジネスの課題整理を行い、必要なソリューションをご提案。包括的なサポートから、必要な部分のみピンポイントで解決するサポートまで、幅広く対応可能です。
03:ワールドグループならではのファッション性・感性価値をご提供。60年にわたり、アパレルを軸とした事業を続けるなかで培ってきた、トレンドをとらえる力とデザイン力。商材や店舗の開発、空間づくり、ECサイトの構築など、すべての領域で感度の高いモノづくり・コトづくりを実現します。
04:全国約2000の小売店運営で培った、多業種・多業態の課題を解決する実現力
約2000におよぶ小売店を運営し、成功と失敗を繰り返してきたからこそ蓄積したノウハウと、確かな実現力。多業種・多業態のビジネスにおけるさまざまな課題に共感し、解決へ導く、専門性の高いサービスをご提供します。
05:コンサルティングにとどまらない、お客様のパートナーに。商材の生産から在庫消化までを自社で行い、百貨店やSC、ECまで、さまざまな販路を拓いてきた知見と技術を集結。「課題を解決して終わり」ではなく、ビジネスをより活性化していくために、ともに汗をかくパートナーとして併走しつづけます。
【企業情報】
企 業 名 : 株式会社ワールド・ソリューションズ
所 在 地 : 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8番1
代 表 者 : 代表取締役社長 西川 信一
事業内容 : 事業持株会社として、傘下のB2B事業を営むグループ全体の経営管理及びそれに付帯する業務
資 本 金 : 3,000万円
試用期間
あり(3か月)
福利厚生
■処遇
・賞与年2回(5月・11月)
・昇給年1回(3月)
■有給休暇
・有:初年度 2日~10日(入社してすぐに付与/入社時期により按分)、2年目15日
■通勤手当
・会社規程に基づき支給
■寮・社宅
・無
■副業
・個人事業主・フリーランス型(申請必要・諸条件あり)であれば可
■定年制度
・有(60歳)
■退職金制度
・有
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■社販制度、定期健診、育児休業制度(※入社2年目以降の社員が利用可)、育児短時間勤務制度(※入社2年目以降の社員が利用可)、育児フレックス制度(※入社2年目以降の社員が利用可)、こども看護休暇制度、健康・こころのオンライン、マタニティタイム、介護休暇制度(※入社2年目以降の社員が利用可)、キャリア応援休暇制度、ライフサポート休暇制度等
Required Skills
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