HR Officer

Welke functie zoeken wij

We zijn op zoek naar een HR Officer die zelfstandig een breed pakket aan HR-dossiers opvolgt en tegelijk graag samenwerkt binnen een HR-team in volle ontwikkeling. Je bent verantwoordelijk voor de administratieve opvolging van medewerkers gedurende hun tewerkstelling en neemt daarnaast dossiers op rond ziekte, gezondheid, welzijn en werkhervatting. Naast deze kerntaken bied je ook back-upondersteuning binnen Talent, onder meer bij onboarding en de organisatie en opvolging van opleidingen.

We zoeken iemand die nauwkeurig en gestructureerd werkt, maar tegelijk voldoende HR-inzicht heeft om dossiers zelfstandig op te volgen, de juiste vragen te stellen en vlot af te stemmen met medewerkers, leidinggevenden en externe partners.

Heb je interesse?

Bekijk dan zeker de volledige vacature bij bestanden!

Wie zoeken wij

Opleiding

Je beschikt over een bacheloropleiding binnen HR, personeelswerk of een gelijkaardige richting, of je hebt een gelijkwaardig niveau opgebouwd door relevante ervaring. Ervaring : Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring in een brede HR-functie en een goede basiskennis van de Belgische sociale wetgeving en personeelsadministratie.

Vaardigheden

• Je werkt nauwkeurig, discreet en gestructureerd.
• Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en bent administratief sterk.

Talen :

• Je hebt een goede kennis van Nederlands en Engels.
• Kennis van het Frans en/of Duits is een pluspunt.

Organisatietalent :

• Je kunt verschillende dossiers en deadlines tegelijkertijd opvolgen en behoudt steeds het overzicht.

Teamspirit :

• Je werkt graag samen met collega's en draagt bij aan een positieve en professionele HR-werking.