【役員直下/第二新卒歓迎】圧倒的な打席数で成長!AI活用×行動力で事業を推進するポテンシャル採用
株式会社YOLO JAPAN
Japan Posted October 29, 2026
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Job Description
募集背景
現在、代理店様経由での案件依頼が急増しており、案件がパンク寸前の嬉しい悲鳴を上げています。 事業拡大に伴い、役員直下のポジションで、社内外をフットワーク軽く動き回り、現場を推進していただけるフレッシュな人材を増員募集いたします。 経験よりも、「まずは行きます!
」と飛び込めるバイタリティと素直さを重視したポテンシャル採用です。
業務内容
役員の右腕として、代理店対応やクライアント先への外回り(フィールドセールス)、案件の初期対応を中心にお任せします。 <具体的な業務> ・代理店やクライアント先への訪問、関係構築(外回りメイン) ・急増する案件の初回ヒアリング、要件の整理 ・AIツール等(Claudeなど)を活用した情報収集、提案の着想、業務効率化 ・その他、事業推進に関わる付随業務全般 ※最初から完璧な提案ができなくても全く問題ありません。 「まずは現場に顔を出し、愛想よくスピーディに対応してくる」ことが最大のミッションです。
万が一案件がその場で決まらなくても、代理店側との関係性が作れればOKです。
ポジションの魅力・環境
圧倒的な経験値: 役員直下という経営スピードの最前線で、未経験から事業の作り方や泥臭い現場感を学べます。 AI×行動力: 既存の枠にとらわれず、AIを使って新しいアイデアを着想するなど、自分の領域を広げていける環境です。
応募資格(必須要件)
- 社会人経験1年以上(第二新卒歓迎)
- 東京や名古屋への出張に抵抗のない方(月の1/3程出張や直行直帰などの外出を想定しています)
- 1日以内の即レスなど、ビジネスにおけるスピード感とマメさをお持ちの方
- 社内外問わず、円滑なコミュニケーションが取れる方
- 新しいツール(AI等)への抵抗がなく、教えられたことをまずは「やってみよう」と思える素直さがある方 ※早めに入社できる方歓迎です!
求める人物像
- 「とりあえず行ってみます!」というフットワークの軽さとバイタリティがある方
- 指示待ちではなく、自分の裁量や領域を広げていきたいという意欲のある方
- 状況の変化(朝令暮改など)をストレスではなく、刺激として楽しめる方
Required Skills
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