Deeltijdse (60%) HR Officer – Vast contract

Als HR Officer ben je een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over HR en sociale wetgeving. Je combineert een mensgerichte aanpak met een nauwkeurige en correcte administratieve opvolging. Je brengt de opleidingsbehoefte in kaart en maakt een jaarlijks opleidingsplan Je staat in voor verschillende recurrente HR-verplichtingen, zoals opmaak en opvolging mobiliteitsplan, opmaak sociale balans,…

Je bent de back-up voor de maandelijkse loonberekeningen en loonadministratie Je geeft administratieve ondersteuning bij het werving en selectieproces Je biedt ondersteuning in de uitvoering van HR projecten Je volgt de sociale wetgeving actief op en zorgt ervoor dat je kennis steeds up to date blijft. Je bent in het bezit van een Bachelor diploma. Relevante ervaring binnen HR is een pluspunt, maar wij hechten evenveel belang aan leergierigheid.

Je hebt een interesse en grondige kennis van de sociale wetgeving en bent bereid deze kennis voortdurend verder te ontwikkelen Je bent mensgericht, integer en kan uitstekend omgaan met vertrouwelijke gegevens. Je kan zowel autonoom als in teamverband werken. Je werkt zeer accuraat en nauwkeurig, op een gestructureerde manier.

Je bent een echte teamplayer en werkt samen met je collega's aan een efficiënte dienst waar het fijn werken is. Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Frans. Het MS Office pakket heeft weinig geheimen voor jou.