【リーダー候補募集】営業×企画×マネジメントで、同人文化の「次のヒット」を創り出す。

メロンブックス・フロマージュは、同人誌・クリエイターズグッズの流通において国内トップクラスのシェアを誇ります。 現在、さらなる事業拡大に伴い、 仕入営業と販促企画のチームを率いる「次世代のリーダー・マネージャー候補」 を募集しています。 「営業スキルを活かして、もっと大きなプロジェクトを動かしたい」 「数字を追うだけでなく、自分のアイデアを形にする企画に挑戦したい」 「チームを動かし、組織としての成果を出す醍醐味を味わいたい」 そんな、プレイヤーの枠を超えて成長したい方の挑戦をお待ちしています。

💡 このポジションの魅力 圧倒的な裁量権： 提案から実行までのスピードが速く、若手でも「事業を動かしている」実感を得られます。 ハイブリッドなスキル形成： 「営業×企画×マネジメント」を同時並行で経験し、市場価値の高い人材へ。 データに基づいた攻めの姿勢： 業界最大級の購買データを活用し、論理的な戦略立案が可能です。

確実なキャリアパス： チームリーダーを経て、将来の部門責任者・経営層へのステップアップを期待しています。 📝 業務内容 1. チームマネジメント（組織を動かす） 単なる「管理」ではなく、メンバーの個性を活かし、チームとしての最大出力を引き出すことがミッションです。 チーム目標の策定・進捗管理 メンバーの育成・業務フォロー プロジェクトの優先順位付け・進行管理 部署長への改善提案・組織課題の解決 2. 仕入営業・クリエイター交渉（市場を創る） クリエイターやサークル様と直接向き合い、作品を世に広める「架け橋」となります。

新作同人誌や限定グッズの仕入れ交渉 独占特典やオリジナルキャンペーンの企画・提案 売上データに基づいた、クリエイターへの次回作提案・コンサルティング 3. 販促企画・プロモーション（トレンドを動かす） 自分の企画が、店舗やECサイトの「顔」になります。 店舗・EC連動型の特集やフェアの立案 SNSや特設サイトを活用したプロモーション展開 施策の効果検証（PDCA）と次の一手への反映 👤 求める人物像

応募資格

営業経験をお持ちの方（法人・個人不問） 目標達成に向けて、自ら行動できる方を歓迎します。 リーダー・マネジメント経験をお持ちの方（目安：5名以上） 店長、SV、営業リーダー、プロジェクトリーダーなど。 社内外での調整・折衝業務が得意な方。

歓迎するマインド

「好き」をビジネスとして捉え、数字にこだわって成果を出したい方。 現状に満足せず、プロセスの改善や新しい仕組みづくりを楽しめる方。 変化の激しい業界で、スピード感を持って成長したい方。

🚀 段階的なキャリアアップを支援します 「いきなり全てのマネジメントを任せる」ことはありません。 まずはあなたの得意な領域（営業や企画）からスタートし、段階的にチーム運営の裁量を広げていただきます。 先輩マネージャーが伴走し、リーダーシップの磨き方をしっかり伝授します。

あなたの手で、クリエイターの夢を形にし、ファンの「欲しい」を熱狂に変えませんか？