経理メンバー（リーダー候補）

募集ポジションについて 募集背景 シリーズBにて総額11億円の資金調達を完了し、第2創業期とも言える急成長フェーズを迎えています。 医療通訳翻訳サービスの「mediPhone」と、2,000名〜数万名規模の巨大組織をターゲットに日本の「働く」のインフラを変える健康管理SaaS「mediment」は、共に非常に好調な推移を見せております。 数年以内のIPOを見据え、経営管理体制の強化と、これまでの成長過程で蓄積されたアナログな運用や業務の属人化の解消が急務であり、決算体制をイチから再構築している段階にあります。

この未整備な環境を「自ら変えていくチャンス」と捉え、将来的にチームを牽引し、経理実務とプロセス改善の両面をリードいただけるリーダー候補を募集します。 ミッション 決算の早期化と信頼性を担保する盤石なオペレーションを確立することがミッションです。 既存の枠組みに捉われず、現場の多忙さや特有のカルチャーを理解した上で他部署を巻き込み、カオスな状態であっても「どうすれば全社にとってより良くなるか」を自ら考え、強い当事者意識を持って業務フローの改善を推進ことが期待されます。

ポジションへの期待（入社1年後のサクセスイメージ） ・月次・年次決算実務において中心的な役割を担い、事業部側のアナログな情報連携やボトルネックを自ら紐解くことで、決算スケジュールの短縮（早期化）に貢献している。 ・属人化していた過去の業務プロセスを標準化し、AIの活用や業務フロー見直しにより、ルーチン業務の自動化・効率化を具体的に推進できている。 ・経理チーム内の改善にとどまらず、現場（他部署）を巻き込んだフロー改善を主導し、全社的な生産性向上とガバナンス強化をリードし始めている。

業務内容 請求や支払なども含めた経理実務の全般を担当して頂きます。 ご経験やスキル等を踏まえて担当業務を決定し、徐々に担当業務を増やしていくイメージです。

具体的な業務

• 請求書の発行や経費の支払など日常の経理業務
• 月次や年次などの経理処理やチェックを行い決算を締める業務
• 契約書や各種証憑などの書類管理を行う業務
• IPOに向けた規程整備や運用構築などの内部統制業務
• その他経理関連業務やコーポレート全般の業務 組織の特徴 経営管理部 経理総務グループ 部署人数：4名（派遣スタッフ含む） 要件について MUST
• 事業会社での経理実務経験（3年以上）
• 日商簿記３級の合格 WANT
• freee（会計ソフト）やバクラク（支払ソフト）を利用した経験
• 月次
• 年次決算の経験
• 日商簿記２級以上の合格 求める人物像
• 高い専門性と強い責任感を持ちながらも、環境や状況の変化に柔軟に対応できる方
• 自らの意思や判断で目的や課題を設定し、結果に対して責任をもって行動できる方
• 各種ルールはもちろんのこと、相手の気持ちや社会の信頼を考慮した倫理的な言動ができる方
• 成果にこだわりながらも、変化を恐れずにより良い状態を目指して挑戦する姿勢のある方
• 足元のことに捕らわれ過ぎず、視座を高くもって長期的視点で成長を目指せる方