【ITコンサルタント】コンサルタント・シニアコンサルタント

仕事内容 クライアントの経営課題や業務課題に対し、ITを活用した変革の企画・構想立案から実行支援までを担っていただきます。 IT戦略の策定、システム刷新、データ基盤構築、業務改革、プロジェクト推進など、幅広いテーマに関わりながら、課題解決に向けて一気通貫で伴走するポジションです。 単なるPMOや導入支援にとどまらず、クライアントの変革実現に向けて、関係者を巻き込みながらプロジェクトを前に進める役割を期待しています。

経営層から現場部門まで多様なステークホルダーと関わり、事業や業務の変革に深く携われる環境です。

具体的には

各業界の大手クライアントを中心に、下記のプロジェクトにおいてメンバーとして参画し、担当領域のリードやデリバリーを担っていただきます。 ・IT戦略や中長期ロードマップの策定支援 ・システム刷新や業務改革プロジェクトの構想策定・推進 ・プロジェクト計画策定、進捗／課題／リスク管理 ・業務要件整理、現状分析、To-Be設計 ・データ基盤構築に向けた構想整理・導入推進 ・ベンダーコントロール、関係者調整、定着化支援 ・経営層／事業部門向け資料作成、報告支援 など

プロジェクト例

• IT戦略の策定や中長期ロードマップの立案
• 基幹システム刷新に向けた全体構想策定
• 導入推進
• クラウド環境への移行構想および導入支援
• データ基盤構築に向けた構想整理
• 推進
• 業務／組織／システムの現状分析を踏まえた改革構想立案
• SCM領域の現状分析および再設計プロジェクト

キャリアパス例

アナリスト／コンサルタント（入社〜2〜3年目） ・要件定義補助やシステム調査、データ分析を担当 ・ERP・クラウド・業務システム導入のサポート ・開発ベンダーやクライアントとの折衝を経験 シニアコンサルタント（3〜5年目） ・要件定義やプロジェクト計画の策定を主導 ・小規模プロジェクトのリーダーとして推進役を担当 ・クライアントのIT課題に対する改善提案を実施 プロジェクトマネージャー（5〜7年目） ・大規模なシステム導入・刷新プロジェクトの統括 ・チーム管理、予算・スケジュール管理を担い、責任ある立場へ ・クライアントのIT戦略に直接関わる提案活動 ITディレクター／パートナー（7年目以降） ・クライアントIT部門の中長期戦略策定を支援 ・IT投資・導入のトップレベルマネジメントを担う ・社内コンサルティング部門のリードとして組織を牽引