UI/UX Designer【グローバルQ＆Aプラットフォームmond】

UI/UX Designer【グローバルQ＆Aプラットフォームmond】

仕事概要

■mondとは■
mondは、「問」と「回答」を通じてコミュニケーションを楽しむ、Q＆Aプラットフォームです。
mondは、運営企業であるハウテレビジョンの「全人類の能力開花」というミッションの元で2021年に誕生しました。月間コンテンツ（問答）数は、YoY5,000%超の急成長を遂げ、直近は質問箱サービスとして、国内No.1のユーザー数を誇ります。
今後、mondを20億人が利用するグローバル対話プラットフォーム（SNS）へと成長させるため、直近米国拠点を設立し、日米2拠点でグローバル展開を加速しています。「問を立てること」の重要性が高まるAI時代に、良質な問や答、対話の機会を生み出し、楽しみ思索しながら、人々の思考能力を引き出すことを目指しています。

■Mission
mondの最初の専任デザイナーとして、プロダクトマネージャーやソフトウェアエンジニアと緊密に連携し、グローバルで成長させるためのUXリサーチからUIデザインを主導いただきます。短期では日本でのGrowthとアメリカでのPMFを一つのプラットフォームの達成をミッションとし、プロダクトと事業フェーズに合わせた必要なデザインを作成いただきます。

■主な責務

• 短期間で検証可能なプロトタイプやモックアップ作成
• 競合サービス、ユーザーインタビューなどに基づき、プロダクト改善のデザイン作成
• 日本の既存ユーザーと、グローバル展開における新規ユーザー双方の体験を考慮したデザイン設計
• ユーザーフロー、ワイヤーフレームの作成
• モバイルアプリおよびWebサービスのUIデザインと、インタラクション設計
• グローバルワンプラットフォームとして受け入れられるデザインを推進。

必須スキル

■mondとは■
mondは、「問」と「回答」を通じてコミュニケーションを楽しむ、Q＆Aプラットフォームです。
mondは、運営企業であるハウテレビジョンの「全人類の能力開花」というミッションの元で2021年に誕生しました。月間コンテンツ（問答）数は、YoY5,000%超の急成長を遂げ、直近は質問箱サービスとして、国内No.1のユーザー数を誇ります。
今後、mondを20億人が利用するグローバル対話プラットフォーム（SNS）へと成長させるため、直近米国拠点を設立し、日米2拠点でグローバル展開を加速しています。「問を立てること」の重要性が高まるAI時代に、良質な問や答、対話の機会を生み出し、楽しみ思索しながら、人々の思考能力を引き出すことを目指しています。

■Mission
mondの最初の専任デザイナーとして、プロダクトマネージャーやソフトウェアエンジニアと緊密に連携し、グローバルで成長させるためのUXリサーチからUIデザインを主導いただきます。短期では日本でのGrowthとアメリカでのPMFを一つのプラットフォームの達成をミッションとし、プロダクトと事業フェーズに合わせた必要なデザインを作成いただきます。

■主な責務

• 短期間で検証可能なプロトタイプやモックアップ作成
• 競合サービス、ユーザーインタビューなどに基づき、プロダクト改善のデザイン作成
• 日本の既存ユーザーと、グローバル展開における新規ユーザー双方の体験を考慮したデザイン設計
• ユーザーフロー、ワイヤーフレームの作成
• モバイルアプリおよびWebサービスのUIデザインと、インタラクション設計
• グローバルワンプラットフォームとして受け入れられるデザインを推進。

歓迎スキル

• グローバル複数国むけのtoC向けのUX/UI デザイン経験
• ユーザーテスト、A/Bテスト、データ分析、ヒートマップなどの定性・定量分析によるデザイン戦略経験
• PdMやエンジニアリングに関する基礎知識
• 英語でグローバルのチームメンバー、顧客、パートナーと協働、インタビューなどの経験

求める人物像

• 自律性とオーナーシップ：
• PdM、エンジニア、マーケターとともに事業課題やユーザーニーズを深く探求し、デザインを通して事業成長を推進できる方
• 曖昧な状況下でもデザイン業務を自ら定義し、実行できる*\高い自律性\*を持つ方
• コミュニケーションと影響力：
• 多様なステークホルダーと合意形成を築ける高いコミュニケーション能力と影響力
• 成長と変化への適応：
• 急成長を支えるために、*\変化を楽しみ、困難な課題を前向き\*に捉えられる方
• 文化や言語の壁を乗り越え、**デザインの力で世界に通用するプロダクトを作りたい方

応募概要

給与

〜800万円

• スキル・経験・能力を考慮して決定いたします
• 年２回の人事考課あり

勤務地

東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ28F

雇用形態

正社員

勤務体系

所定労働時間8時間
一般的な就業時間10:00 ~ 19:00（休憩1時間）

休日休暇
完全週休二日制（土曜 ／ 日曜 ／ 祝日）
年間休日 121日以上
夏期休暇3日間／年末年始休暇
慶弔休暇 ／ 記念日休暇
有給休暇
※入社初年度は入社月によって付与日数変動

【労働条件の明示】
・業務の変更の範囲: 会社の定める業務
・就業場所の変更の範囲: 本社および会社の定める場所
・時間外労働: あり（業務の繁閑により発生します）
・時間外・休日・深夜の労働には、法令に基づき割増賃金を支給します
・加入保険: 雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・受動喫煙防止措置: 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

試用期間

3か月(条件面の変更なし)

福利厚生

・企業型確定拠出年金（DC）制度
・医療保険：全てのフルタイム役職員を対象に、疾病をカバーする医療保険に法人として加入。入院などの場合給付金が支払われます
・関東ITソフトウェア健康保険組合：高額医療補助、保養所の利用、レストランの利用、ディズニーリゾートチケット割引などの適用が受けられます
・飲料（お茶,コーヒー等）や菓子類無料
・業務用書籍購入費補助：業務で必要な書籍は会社負担で購入できます
・記念日休暇：年1日、自身や配偶者や子供の誕生日、結婚記念日などに休暇を取得可能です
・副業制度（※要事前申請）
・借上社宅制度（条件あり）