業務アナリスト（現状業務の改善・新規業務要件の改善）

現場の「やりづらさ」を紐解き、データと事実に基づいた『本質的な課題解決』を実現するアナリスト

仕事概要

クライアントの業務変革に向けた上流フェーズ（調査・分析・企画）を担っていただきます。

・現状業務のヒアリング、およびフロー図や棚卸表を用いたドキュメント化
・課題抽出、構造化を通じた新しい業務要件の整理・定義（理想の業務設計）
・業務移管に向けた要件定義書の作成および改善効果（コスト/品質）の試算
・業務リスクや内部統制上の弱点の特定

【所属するチームについて】
沖縄拠点にて、自社の運用チームやIT導入チームと一体となり、
上流の分析から現場への定着・効果創出まで一貫して携わることができる
専門チーム（プロセスエンジニアリングチーム）への配属となります。

【仕事の魅力／キャリアアップイメージ】
前職（コンサルティングや提案営業等）で培った業務改善スキルを活かし、
クライアントや親会社と伴走しながら、
上流の業務設計やAI活用などの高度領域に挑戦できます。
得られた知見や分析ノウハウをナレッジ化し、チーム全体のスキル底上げを牽引していただきます。

【求職者等へのハラスメント相談窓口のご案内】
当社では、すべての就職応募者の皆様が安心して就職活動に臨めるよう、ハラスメントの防止に努めています。
採用選考の過程やインターンシップにおいて、万が一当社の社員から不適切な言動（ハラスメントやその疑いがある行為）
を受けた場合は、以下の窓口までご相談ください。

・相談窓口：求職者等ハラスメント相談窓口
・メールアドレス：roumu@mediba.jp

相談内容や個人情報は、厳重に管理し秘密を厳守します。
相談したことによって、選考結果や今後の採用プロセスにおいて不利益な扱いを受けることは一切ありません。

必須スキル

クライアントの業務変革に向けた上流フェーズ（調査・分析・企画）を担っていただきます。

・現状業務のヒアリング、およびフロー図や棚卸表を用いたドキュメント化
・課題抽出、構造化を通じた新しい業務要件の整理・定義（理想の業務設計）
・業務移管に向けた要件定義書の作成および改善効果（コスト/品質）の試算
・業務リスクや内部統制上の弱点の特定

【所属するチームについて】
沖縄拠点にて、自社の運用チームやIT導入チームと一体となり、
上流の分析から現場への定着・効果創出まで一貫して携わることができる
専門チーム（プロセスエンジニアリングチーム）への配属となります。

【仕事の魅力／キャリアアップイメージ】
前職（コンサルティングや提案営業等）で培った業務改善スキルを活かし、
クライアントや親会社と伴走しながら、
上流の業務設計やAI活用などの高度領域に挑戦できます。
得られた知見や分析ノウハウをナレッジ化し、チーム全体のスキル底上げを牽引していただきます。

【求職者等へのハラスメント相談窓口のご案内】
当社では、すべての就職応募者の皆様が安心して就職活動に臨めるよう、ハラスメントの防止に努めています。
採用選考の過程やインターンシップにおいて、万が一当社の社員から不適切な言動（ハラスメントやその疑いがある行為）
を受けた場合は、以下の窓口までご相談ください。

・相談窓口：求職者等ハラスメント相談窓口
・メールアドレス：roumu@mediba.jp

相談内容や個人情報は、厳重に管理し秘密を厳守します。
相談したことによって、選考結果や今後の採用プロセスにおいて不利益な扱いを受けることは一切ありません。

歓迎スキル

・アウトソーシング事業者やIT系コンサル企業での提案営業、コンサルティング経験
・分析プロセスの標準化やテンプレート整備の経験
・他メンバーに対するドキュメントレビューや技術指導の経験

求める人物像

・知的好奇心が旺盛でロジカル。「なぜ？」を追求する探究心を持つ方
・変化を恐れる現場に対してリスペクトを持ち、寄り添いながら変革の必要性を納得させる誠実さを持つ方
・感覚や経験則ではなく、事実とデータに基づいた『本質的な課題解決』に価値を置く方

応募概要

給与

【モデル月例給与】
資格給：276,000円~300,000円（SP6～7）
能力給：6,000円～10,000円（評価レベル2相当）
テレワーク支援手当：5,000円（20日営業の場合）

※みなし残業30hを含む
※テレワーク支援手当については勤務実績に応じて支給

《キャリアアップ例：資格給：SP8、9へ昇格した場合》
・月例給：369,000円〜441,000円
・理論年収：4.4百万円〜5.2百万円

勤務地

901-2134
沖縄県浦添市字港川512番地55 ゆがふBizタワー浦添港川5F

✨ 浦添西海岸エリア！海が一望できるオフィス

🏢 オフィス×ホテルの複合ビル

🚙 那覇市からもアクセスしやすい好立地♪

雇用形態

正社員

勤務体系

・勤務時間
⏰ 9:00〜18:00（実働8時間）※残業は月平均10〜20時間程度

・休日・休暇
✨ 完全週休2日制(土・日・祝祭日、年末年始)

年間休日120日以上！
・年次有給休暇：初年度15日付与(入社月によって按分)
・リフレッシュ休暇
・育児休暇
・介護休暇等

試用期間

3ヵ月

福利厚生

・無料駐車場完備（車・バイク通勤OK）※敷地内徒歩1分
・交通費実費支給（ガソリン代含む）
・テレワーク支援手当（250円／日）
※フルリモートではございません
・福利厚生サービス（カロリパークス）※様々な施設での割引サービスあり
・定期健康診断（受診料補助）
・インフルエンザ予防接種（一部補助）
・階層別研修（トップリーグ沖縄）
・慶弔見舞金
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・オフィスカジュアルOK
・髪色、ピアス、ネイルOK
・KDDI持株会
・KDDIグループ団体保険制度
・年3度のseasorize全体の懇親会(全額会社負担)あり
・出張、出向時、諸手当あり
(出張手当、家賃全額負担、月1回帰省旅費全額負担など、当社規定に基づく)