商品企画マネージャー（太陽カンパニー）

【商品企画マネージャー】累計100万個超の大ヒット寝具ブランドを「メガブランド」へ。経営視点でモノづくりに挑む商品企画のコアメンバー

仕事概要

■募集背景
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寝具ブランド「ヒツジのいらない枕」が大ヒット中の太陽カンパニー（MOON-X Japan株式会社）にて、新商品の企画〜開発、市場投入までの一連を担う「商品企画マネージャー」を募集いたします。

現在は、単一のヒットプロダクトから、面で市場を獲っていくための商品ポートフォリオ拡大期にあります。同時に、商品企画グループ自体も立ち上げ・強化のフェーズであり、今後の事業成長を左右する「商品戦略の中核」として、上流の意思決定を主導していただく重要なポジションです。

■期待するミッション
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プレイングマネージャーとして強力なヒット商品を生み出し続けると同時に、「チームとして勝てる仕組み」への進化を牽引していただきます。

・ブランド戦略の具現化： 中長期的な事業戦略と連動した商品ポートフォリオの策定
・勝ちパターンの構築： アイデア創出から仕様検討、ローンチに至るプロセス設計と標準化
・チーム力の底上げ： 強いプロダクトチームの組成

■具体的な業務内容
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プロダクトイノベーション事業部 商品企画グループのマネージャーとして、以下の業務をリードしていただきます。

【商品企画・戦略立案】
・リサーチ・ポジショニング策定：市場トレンド、消費者ニーズ、競合の体系的リサーチと、ポジショニング・打ち手の提言
・短期〜中期のプロダクト戦略立案：短期的には主力カテゴリー（枕・マットレス・布団）のラインナップ強化を推進。中期的には「睡眠領域全般」へとターゲットを広げ、次世代商品の企画・開発をリード
・コンセプト・仕様策定：既存商品との機能差を踏まえた、勝てる商品コンセプト・仕様書の定義〜最終確定
・事業視点での意思決定：チャネル別需要予測（FCST）や生産・価格シミュレーションに基づく、価格・数量・市場投入時期の意思決定
・販売・訴求戦略の立案：EC（Amazon／楽天／Yahoo／Shopify）、オフライン（卸／TV通販等）、実店舗など各チャネル特性に応じた統合的な販売・訴求戦略の立案

【クロスファンクションの推進・チームマネジメント】
・商品開発・流通管理・品質管理など各チームとの調整、および上流の意思決定のリード
・各チャネルのマーケティング・セールス担当に向けた商品説明会の設計・実行・合意形成
・商品企画メンバーの業務フォロー・目標設定・育成推進

※変更の範囲：会社の定める業務の範囲による

■このポジションの魅力
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・巨大な睡眠市場で「メガブランド」を創る：
老舗や量販店が中心の比較的レガシーな市場に対し、ベンチャーの機動力と既存の大きな売上規模を武器に勝負。ヒットブランドから「メガブランド」へと一気にスケールさせるエキサイティングな拡大期を牽引できます。

・「経営視点」と「手触り感」を両立したモノづくり：
企画から開発・流通までを一気通貫で管轄し、仕様や価格、チャネル戦略まで自ら主導。自身のアイデアが形になり、ダイレクトに売上やお客様の反響へと繋がる、「手応え」と「手触り感」を味わえます。

■太陽カンパニーとは
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【MISSION】
「睡眠」を軸に、眠っている1/3の時間はもちろん、起きている2/3の時間まで幸せを感じさせる存在になる。世の中の「当たり前」を疑い、常識を超えた新しいスタンダードを創り出す。そんな挑戦を続けるブランドです。

【ブランド概要と展望】
2019年に東京で生まれた新しいブランドで、シリーズ累計販売数100万個を超える「ヒツジのいらない枕®」をはじめ、枕、マットレス、掛け布団などを提供するD2Cブランドとして急成長中です。2023年3月には“共創型M&A”を通じてMOON-Xとの統合を果たし、ブランド初のテレビCM放映をスタートするなど、さらなる飛躍を目指しています。

・Company HP　
・Brand HP　

▶「ヒツジのいらない枕」を運営する太陽とは？

＜実績＞
・Makuakeにてプロジェクト累計2.7億円／Makuake Award 2023受賞
・日本ネーミング大賞ルーキー部門 最優秀賞受賞
・多数メディアにも掲載され、芸能人・著名人にも愛用者多数（「王様のブランチ」「ヒルナンデス」「ニノさん」等）
・蔦屋家電での取扱、ネット番組QVCでも完売の人気商品

必須スキル

■募集背景
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寝具ブランド「ヒツジのいらない枕」が大ヒット中の太陽カンパニー（MOON-X Japan株式会社）にて、新商品の企画〜開発、市場投入までの一連を担う「商品企画マネージャー」を募集いたします。

現在は、単一のヒットプロダクトから、面で市場を獲っていくための商品ポートフォリオ拡大期にあります。同時に、商品企画グループ自体も立ち上げ・強化のフェーズであり、今後の事業成長を左右する「商品戦略の中核」として、上流の意思決定を主導していただく重要なポジションです。

■期待するミッション
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プレイングマネージャーとして強力なヒット商品を生み出し続けると同時に、「チームとして勝てる仕組み」への進化を牽引していただきます。

・ブランド戦略の具現化： 中長期的な事業戦略と連動した商品ポートフォリオの策定
・勝ちパターンの構築： アイデア創出から仕様検討、ローンチに至るプロセス設計と標準化
・チーム力の底上げ： 強いプロダクトチームの組成

■具体的な業務内容
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プロダクトイノベーション事業部 商品企画グループのマネージャーとして、以下の業務をリードしていただきます。

【商品企画・戦略立案】
・リサーチ・ポジショニング策定：市場トレンド、消費者ニーズ、競合の体系的リサーチと、ポジショニング・打ち手の提言
・短期〜中期のプロダクト戦略立案：短期的には主力カテゴリー（枕・マットレス・布団）のラインナップ強化を推進。中期的には「睡眠領域全般」へとターゲットを広げ、次世代商品の企画・開発をリード
・コンセプト・仕様策定：既存商品との機能差を踏まえた、勝てる商品コンセプト・仕様書の定義〜最終確定
・事業視点での意思決定：チャネル別需要予測（FCST）や生産・価格シミュレーションに基づく、価格・数量・市場投入時期の意思決定
・販売・訴求戦略の立案：EC（Amazon／楽天／Yahoo／Shopify）、オフライン（卸／TV通販等）、実店舗など各チャネル特性に応じた統合的な販売・訴求戦略の立案

【クロスファンクションの推進・チームマネジメント】
・商品開発・流通管理・品質管理など各チームとの調整、および上流の意思決定のリード
・各チャネルのマーケティング・セールス担当に向けた商品説明会の設計・実行・合意形成
・商品企画メンバーの業務フォロー・目標設定・育成推進

※変更の範囲：会社の定める業務の範囲による

■このポジションの魅力
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・巨大な睡眠市場で「メガブランド」を創る：
老舗や量販店が中心の比較的レガシーな市場に対し、ベンチャーの機動力と既存の大きな売上規模を武器に勝負。ヒットブランドから「メガブランド」へと一気にスケールさせるエキサイティングな拡大期を牽引できます。

・「経営視点」と「手触り感」を両立したモノづくり：
企画から開発・流通までを一気通貫で管轄し、仕様や価格、チャネル戦略まで自ら主導。自身のアイデアが形になり、ダイレクトに売上やお客様の反響へと繋がる、「手応え」と「手触り感」を味わえます。

■太陽カンパニーとは
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【MISSION】
「睡眠」を軸に、眠っている1/3の時間はもちろん、起きている2/3の時間まで幸せを感じさせる存在になる。世の中の「当たり前」を疑い、常識を超えた新しいスタンダードを創り出す。そんな挑戦を続けるブランドです。

【ブランド概要と展望】
2019年に東京で生まれた新しいブランドで、シリーズ累計販売数100万個を超える「ヒツジのいらない枕®」をはじめ、枕、マットレス、掛け布団などを提供するD2Cブランドとして急成長中です。2023年3月には“共創型M&A”を通じてMOON-Xとの統合を果たし、ブランド初のテレビCM放映をスタートするなど、さらなる飛躍を目指しています。

・Company HP　
・Brand HP　

▶「ヒツジのいらない枕」を運営する太陽とは？

＜実績＞
・Makuakeにてプロジェクト累計2.7億円／Makuake Award 2023受賞
・日本ネーミング大賞ルーキー部門 最優秀賞受賞
・多数メディアにも掲載され、芸能人・著名人にも愛用者多数（「王様のブランチ」「ヒルナンデス」「ニノさん」等）
・蔦屋家電での取扱、ネット番組QVCでも完売の人気商品

歓迎スキル

・寝具・睡眠関連、または家庭用品ジャンルにおける商品企画・開発経験
・価格・チャネル・訴求を統合した販売戦略の立案および実行経験
・海外協力工場との折衝、OEM/ODMによる商品化経験
・家庭用品の品質表示や輸入に関連する業務知識・経験
・ブランドマーケティングの実務経験

求める人物像

・自主性が高く、オーナーシップを持ってプロジェクトを進められる方
・商品開発・流通・品質など関係者を巻き込み、上流の意思決定を前に進められる方
・データと消費者インサイトの両面から意思決定できる方
・新しい環境や業務をポジティブに捉え、チャレンジし続けられる方
・変化に柔軟に対応でき、フットワーク軽く自ら手を動かして進められる方

応募概要

給与

想定年収：594万円〜726万円

給与内訳例：
年収630万円の場合：基本給 36.4万円、固定残業手当 11.4万円／40時間
年収700万円の場合：基本給 40.4万円、固定残業手当 12.7万円／40時間

月給制：
・月給には40時間の固定残業手当を含む
・40時間超過分の時間外勤務手当は、別途支給

◎ 賞与
・年2回（2月と8月）に分けて支給
・但し、会社業績の低下、その他やむを得ない事由がある場合には、支給時期を変更し又は支給を行わない場合があり
・支給条件は、算定評価期間における会社業績、従業員の勤務成績、勤務態度、出勤率や在籍率、能力、将来への期待等を人事考課で査定の上、決定

◎ 給与改定
・年2回（2月・8月）
・人事評価制度に則り評価を実施し改定します

◎ 留意事項
・記載の月給・年収は、あくまで目安のレンジとなっており、確約するものではございません。
・最終的な条件につきましては、これまでのご経験・スキル・ご実績、ならびに選考を通じての評価を総合的に勘案したうえで、個別に決定いたします。
・提示金額が求人票に記載の範囲と異なる場合がございますことを、あらかじめご了承ください。

勤務地

リモートワーク 月4日まで可
東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ10F

受動喫煙対策：屋内原則禁煙（建物内喫煙スペース無）
変更の範囲：会社の定める範囲

本社住所：東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル 13F

雇用形態

正社員（雇用期間：無期）

勤務体系

◎ 就業時間
10:00～19:00（休憩60分）
時差出勤可：始業時刻は、10:00から最大2時間まで前倒し可
例：8:00～17:00、9:00～18:00

◎ 休日
・完全週休2日（土曜、日曜、国民の祝日）
・年次有給休暇（入社日に初年度分10日付与）
・年末年始休暇
・夏季休暇（年3日）
・慶弔休暇（ペット（犬・猫）の弔事も取得可）

試用期間

入社後6ヶ月間。試用期間における条件は同条件

福利厚生

◎ 福利厚生
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・通勤費支給（上限5万円）
・オンラインカウンセリングサービス
・年1回の定期健康診断（雇い入れ時健診を受診されている方は翌年度から対象）
・慶弔見舞金

◎ 加入保険
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
※契約社員については所定労働時間により対象外あり