Business Director(BI事業部)

MOON-X株式会社グループ

Tokyo, Japan Posted April 16, 2026

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On-site Full-time Executive
Job Description

成長を続けるブランドに”事業会社の経営視点”で伴走するマーケティング戦略パートナー|COO、CMOなど多様なキャリアパス環境

仕事概要

■MOON-Xとは
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
『ブランドと人の発射台』
ブランドを日本中・世界中で愛される存在へ育てるという挑戦を通じて、関わる人も、大きく成長していくことをめざしています。

■事業
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎ ブランド事業:
MOON-Xは、人々のより良い暮らしを叶える多様なブランドを国内外で展開しています。
ブランド連携によるシナジーを活かし、人材・顧客体験の設計・テクノロジーの活用・販売チャネル戦略・サプライチェーン・クリエイティブなどの成功ノウハウをブランド間で共有し、個々のブランドの成長を加速させます。
これにより、大手ECモールからオフラインチャネルまで、グローバルな市場での展開を広げながら、生活を豊かにする価値を継続的にお客様へお届けします。

◎ コンサルティング事業:
自社で複数ブランドを成長させてきた成功ノウハウと、支援会社でキャリアを積んだマーケティングのプロフェッショナルが持つ専門性を掛け合わせ、戦略設計から施策実行、日々の改善まで一気通貫で支援します。
業種を問わず、フルファネルでの高い成長シナリオを設計し、日々の運用に伴走することで、クライアントの継続的な事業成長を実現します。

■期待している役割
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
クライアントの戦略パートナーとして、経営・事業視点から課題を構造化し、売上成長に向けた意思決定と実行をリードしていただきます。
マーケティング戦略の設計から、チーム・外部パートナーを巻き込んだ実行ディレクションまで、一貫して担っていただくポジションです。
ご経験やスキルに応じて、マネージャーレイヤーとしてチームマネジメントも行っていただきます。

■具体的な仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・クライアントへのイシューヒアリング、戦略パートナーとしての分析・提案リード
・プロジェクトマネジメント
・マーケティング戦略立案(ターゲット、コミュニケーション、チャネルなど)
・社内外ステークホルダー(社外パートナー含む)の実行ディレクション・進行管理
・担当クライアントの売上KPI管理
・クライアントとチームに対して、プロジェクトに関するフィードバック
※ご経験やスキルに応じてマネージャーとしてチームマネジメントも担っていただきます

【チーム体制】
クライアント
↓↑
カウンターパート:ビジネスディレクター(本ポジション)
↓↑
・マーケティングディレクター(+マーケティングストラテジスト1-2名)
・クリエイティブディレクター(+デザイナー)

クライアント1社につき、ビジネスディレクターの他4-5名のチーム体制が中心です。
その他、戦略や規模に応じて社内外の各プロフェッショナルと連携し進めます。そのディレクションを担うポジションです。

※以下の領域には社内で部署横断で担当しているチームがあります。それぞれについて専門知識や経験は必ずしも必要ありません。連携を図りながら主体的にコンサルティングを進めていく形となります。
・広報、PR、ブランディング
・デザイン、クリエイティブ
・D2Cブランドの商品企画、製品開発
・Web/LP制作・ECシステム開発
・サプライチェーン

※変更の範囲:会社の定める業務の範囲による

■ポジションの特徴・魅力
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【組織/チーム】
・マーケティングに秀でた経営チームのもと、専門性の高い価値提供に携れる (代表のキャリア:FacebookJapan代表←楽天←P&G)
・スタートアップならではの共に事業を大きくしていく醍醐味が味わえる
・シリーズCの資金調達(総額76億円)で攻めのフェーズで事業とともに成長できる

【ポジション】
・ハンズオンのパートナーとして業界を代表する企業の経営陣やマネジャーに伴走できる
・事業側のリソースを使って運用が可能(SCMや開発チームとの連携、ディストリビューターモデルの利用など)
・広告運用のエグゼキューションはなし

※想定所属先はMOON-X株式会社です。働き方については下部応募概要欄をご参照ください。

【キャリア、スキルアップ】
・M&Aを積極的にしかけ、永続的な成長をめざすMOON-Xならではの豊富なキャリアパスが描ける
・チャレンジ次第では、グループ会社(自社ECブランド事業)のCMO/COO/事業責任者/インハウスマーケター/ブランドマネージャーもお任せしたいと考えています。
※自社ブランドのCOOに、Brand Inovation事業部から転籍した実績あり

【働き方】
・情報の透明性が高く、Impactを重視する社風。リモート/出社のフレキシブルな働き方で、生産性の最大化が図れる

■支援している具体的な領域

  1. 戦略立案:事業戦略、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略の策定
  2. ビジネス支援:商品開発。消費者調査、ブランド認知獲得、EC顧客獲得、モール支援、クリエイティブ制作
  3. テック領域の構築・運用:DX推進、システム構築、UI/UX改善
  4. グローバルビジネス支援:日本市場進出の事業戦略策定、ECを中心とした実行支援
  5. MOON-X自社ブランド支援:ブランド認知獲得、自社ECサイトの立ち上げとグロース支援 など

今後は、海外ブランド支援を視野に入れ、国内外問わず多様なブランドに関わる機会が広がっています。

■事業の成長と展望
2021年の事業ローンチ後、飛躍的かつ継続的にビジネスが成長しており、支援先を更に拡大し高い付加価値を生み出すべく体制強化を進めております。

■ MOON-XのCulture &People
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・コンサルから「事業家」へ。ナレッジと人が循環するBI事業部の成長環境

・大手コンサルマネージャーがベンチャーBusiness Directorへ転身。強力な仲間と「非連続なブランド成長」に挑む

・MOON-Xが育む「コンサル×事業視点を兼ね備えるマーケター集団」の可能性

・MOON-Xってどんな会社?

*他にもnoteでさまざまな角度から会社を紹介しています。ぜひご覧ください。

必須スキル

■MOON-Xとは
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
『ブランドと人の発射台』
ブランドを日本中・世界中で愛される存在へ育てるという挑戦を通じて、関わる人も、大きく成長していくことをめざしています。

■事業
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◎ ブランド事業:
MOON-Xは、人々のより良い暮らしを叶える多様なブランドを国内外で展開しています。
ブランド連携によるシナジーを活かし、人材・顧客体験の設計・テクノロジーの活用・販売チャネル戦略・サプライチェーン・クリエイティブなどの成功ノウハウをブランド間で共有し、個々のブランドの成長を加速させます。
これにより、大手ECモールからオフラインチャネルまで、グローバルな市場での展開を広げながら、生活を豊かにする価値を継続的にお客様へお届けします。

◎ コンサルティング事業:
自社で複数ブランドを成長させてきた成功ノウハウと、支援会社でキャリアを積んだマーケティングのプロフェッショナルが持つ専門性を掛け合わせ、戦略設計から施策実行、日々の改善まで一気通貫で支援します。
業種を問わず、フルファネルでの高い成長シナリオを設計し、日々の運用に伴走することで、クライアントの継続的な事業成長を実現します。

■期待している役割
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
クライアントの戦略パートナーとして、経営・事業視点から課題を構造化し、売上成長に向けた意思決定と実行をリードしていただきます。
マーケティング戦略の設計から、チーム・外部パートナーを巻き込んだ実行ディレクションまで、一貫して担っていただくポジションです。
ご経験やスキルに応じて、マネージャーレイヤーとしてチームマネジメントも行っていただきます。

■具体的な仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・クライアントへのイシューヒアリング、戦略パートナーとしての分析・提案リード
・プロジェクトマネジメント
・マーケティング戦略立案(ターゲット、コミュニケーション、チャネルなど)
・社内外ステークホルダー(社外パートナー含む)の実行ディレクション・進行管理
・担当クライアントの売上KPI管理
・クライアントとチームに対して、プロジェクトに関するフィードバック
※ご経験やスキルに応じてマネージャーとしてチームマネジメントも担っていただきます

【チーム体制】
クライアント
↓↑
カウンターパート:ビジネスディレクター(本ポジション)
↓↑
・マーケティングディレクター(+マーケティングストラテジスト1-2名)
・クリエイティブディレクター(+デザイナー)

クライアント1社につき、ビジネスディレクターの他4-5名のチーム体制が中心です。
その他、戦略や規模に応じて社内外の各プロフェッショナルと連携し進めます。そのディレクションを担うポジションです。

※以下の領域には社内で部署横断で担当しているチームがあります。それぞれについて専門知識や経験は必ずしも必要ありません。連携を図りながら主体的にコンサルティングを進めていく形となります。
・広報、PR、ブランディング
・デザイン、クリエイティブ
・D2Cブランドの商品企画、製品開発
・Web/LP制作・ECシステム開発
・サプライチェーン

※変更の範囲:会社の定める業務の範囲による

■ポジションの特徴・魅力
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【組織/チーム】
・マーケティングに秀でた経営チームのもと、専門性の高い価値提供に携れる (代表のキャリア:FacebookJapan代表←楽天←P&G)
・スタートアップならではの共に事業を大きくしていく醍醐味が味わえる
・シリーズCの資金調達(総額76億円)で攻めのフェーズで事業とともに成長できる

【ポジション】
・ハンズオンのパートナーとして業界を代表する企業の経営陣やマネジャーに伴走できる
・事業側のリソースを使って運用が可能(SCMや開発チームとの連携、ディストリビューターモデルの利用など)
・広告運用のエグゼキューションはなし

※想定所属先はMOON-X株式会社です。働き方については下部応募概要欄をご参照ください。

【キャリア、スキルアップ】
・M&Aを積極的にしかけ、永続的な成長をめざすMOON-Xならではの豊富なキャリアパスが描ける
・チャレンジ次第では、グループ会社(自社ECブランド事業)のCMO/COO/事業責任者/インハウスマーケター/ブランドマネージャーもお任せしたいと考えています。
※自社ブランドのCOOに、Brand Inovation事業部から転籍した実績あり

【働き方】
・情報の透明性が高く、Impactを重視する社風。リモート/出社のフレキシブルな働き方で、生産性の最大化が図れる

■支援している具体的な領域

  1. 戦略立案:事業戦略、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略の策定
  2. ビジネス支援:商品開発。消費者調査、ブランド認知獲得、EC顧客獲得、モール支援、クリエイティブ制作
  3. テック領域の構築・運用:DX推進、システム構築、UI/UX改善
  4. グローバルビジネス支援:日本市場進出の事業戦略策定、ECを中心とした実行支援
  5. MOON-X自社ブランド支援:ブランド認知獲得、自社ECサイトの立ち上げとグロース支援 など

今後は、海外ブランド支援を視野に入れ、国内外問わず多様なブランドに関わる機会が広がっています。

■事業の成長と展望
2021年の事業ローンチ後、飛躍的かつ継続的にビジネスが成長しており、支援先を更に拡大し高い付加価値を生み出すべく体制強化を進めております。

■ MOON-XのCulture &People
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・コンサルから「事業家」へ。ナレッジと人が循環するBI事業部の成長環境

・大手コンサルマネージャーがベンチャーBusiness Directorへ転身。強力な仲間と「非連続なブランド成長」に挑む

・MOON-Xが育む「コンサル×事業視点を兼ね備えるマーケター集団」の可能性

・MOON-Xってどんな会社?

*他にもnoteでさまざまな角度から会社を紹介しています。ぜひご覧ください。

歓迎スキル

いずれかのご経験がある方は歓迎いたします!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・ビジネスレベルでの英会話能力
・事業会社でのブランドマネージャーやマーケティング責任者経験
・3名以上のマネジメント経験
・PL管理などの事業管理経験、事業計画作成の経験

求める人物像

・クライアントの目線に立ち物事を考えられる方
・スピード感のあるPDCAサイクルを回せる方
・課題意識を持ち、チーム全員で協力して仕事を進められる方
・新しいチャレンジができることをポジティブに捉え行動できる方

▍現在のチーム体制
約20名(2026年1月現在)
Meta、博報堂、博報堂DY、Speee、パーソルグループ、トランスコスモス、サイバーエージェント、北の達人、楽天、P&G、ドーム、ベイカレントコンサルティングなどで活躍してきたメンバーがおり、良い刺激を受けながら切磋琢磨できます。

メンバー一覧はこちら:

応募概要

給与

想定年収:870万円〜1200万円
◎ 月給制
・月給には40時間の固定残業手当を含みます
・リモートワーク手当(5,000円/月)を含みます
・40時間超過分の時間外勤務手当は、別途支給します
・超過した場合は下記割増賃金率にて時間外勤務手当を算出する
L 所定・法定時間外(60時間内)25%
L 所定・法定時間外(60時間超)50%
L 法定外休日25%
L 法定休日35%
L 深夜25%

◎ 給与内訳
例1)年収870万円の場合:基本給 49.7万円、固定残業手当 15.8万円/40時間、リモートワーク手当 0.5万円
例2)年収1200万円の場合:基本給 68.8万円、固定残業手当 21.7万円/40時間、リモートワーク手当 0.5万円
※尚、法定管理監督者の場合は別途条件通知にて内訳を提示いたします。

◎ 給与改定
・年2回(2月・8月)
・人事評価制度に則り評価を実施し改定します

◎ 留意事項
・記載の月給・年収は、あくまで目安のレンジとなっており、確約するものではございません。
・最終的な条件につきましては、これまでのご経験・スキル・ご実績、ならびに選考を通じての評価を総合的に勘案したうえで、個別に決定いたします。
・提示金額が求人票に記載の範囲と異なる場合がございますことを、あらかじめご了承ください。

◎ 賞与
・賞与は年2回(2月と8月)に分けて支給します。
・但し、会社業績の低下、その他やむを得ない事由がある場合には、支給時期を変更し又は支給を行わない場合があります。
・賞与の支給条件は、算定評価期間における会社業績、従業員の勤務成績、勤務態度、出勤率や在籍率、能力、将来への期待等を人事考課で査定の上、決定します。

勤務地

MOON-X本社:
〒108-0074
東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル 13F(WeWork 品川内)
アクセス:JR 各線 品川駅(高輪口) 徒歩1分、京急線 品川駅 徒歩1分

受動喫煙対策:屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有)
変更の範囲:会社の定める範囲

雇用形態

正社員(雇用期間:無期)

勤務体系

◎ 始業時間・終業時間(原則)
フレックスタイム制(コアタイムなし)
・1日の基本労働時間:8時間(原則的な労働時間 09:30~18:30)(休憩60分)

◎ リモートワーク制度の有無
リモートワーク制度あり
※但し事業部ごとに出社日の設定があります

◎ 休日
・完全週休 2 日(土曜、日曜、国民の祝日)
・年次有給休暇(入社日に初年度分10日付与)
・年末年始休暇
・夏季休暇(年 3 日)
・慶弔休暇(ペット(犬・猫)の弔事も取得可能)

試用期間

入社後 6 ヶ月間。試用期間における条件は同条件とする。社員としての適格性を会社が判断しかねる場合は試用期間の合計が 1 年を超えない範囲で延長することがある。

福利厚生

◎ 福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・通勤費支給(上限5万円)
・オンラインカウンセリングサービス
・年1回の定期健康診断(雇い入れ時健診を受診されている方は翌年度から対象)
・慶弔見舞金

◎ 加入保険
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
※契約社員については所定労働時間により対象外あり

Required Skills
supply chain decision making people leadership analytical skills project management business strategy communication stakeholder management KPIs B2C software development procurement mergers and acquisitions marketing market entry leadership
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