Hoofdverpleegkundige / afdelingsverantwoordelijke

Als hoofdverpleegkundige geef je dagelijks leiding aan het eigen team van verpleegkundigen en zorgkundigen en werk je nauw samen met de andere hoofdverpleegkundigen/afdelingsverant-woordelijken, de adjunct-hoofdverpleegkundige, het team reactivering, het administratief team, de coördinator huishouding, de keuken, de technische dienst en externe partners zoals de CRA/CAA. Je rapporteert rechtstreeks aan de directeur. Bij afwezigheid van de directeur neemt de hoofdverpleegkundige, binnen de gemaakte afspraken, een coördinerende rol op.

Plaats in de organisatie : werkt onder de leiding van en rapporteert aan de directeur WZC. Kerntaken en aanvullende taken en verantwoordelijkheden : : vind je terug in het bijvoegd document Kerncompetenties (waarden van de organisatie): vind je terug in het bijvoegd document Vakspecifieke competenties Diepgaande kennis van geriatrische pathologie en bejaardenzorg; Grondige expertise in verpleegkundige en verzorgende handelingen; Vaardigheid in administratie en rapportage binnen de zorgcontext.

Gedragscompetenties vind je terug in het bijvoegd document Je bent bij voorkeur in het bezit van een bachelorsdiploma verpleegkunde met een geldig visum (beroep van verpleegkundige uitoefenen in België); een bachelorsdiploma paramedische achtergrond (kinesitherapie of ergotherapeut) kan ook; Je werkte minstens 3 jaar als verpleegkundige of kine/ergo in de zorg (idealiter in ouderenzorg of geriatrie); Leidinggevende werkervaring is een grote troef; Je volgde de kaderopleiding (BanaBa zorgmanagement of gelijkwaardig postgraduaat in leidinggeven zoals Leiderschap in zorg) of je bent bereid om dit diploma binnen de 2 jaar na aanwerving te behalen.

Je beschikt over de competenties uit de functiebeschrijving