【リーダー候補】急成長・急拡大フェーズのスタートアップにおいて、圧倒的な事業成長を支える経理スペシャリストを募集！

募集背景 令和トラベルは、旅行業界のアップデートを掲げ、将来のIPOを目指しています。 そんなフェーズにおいて、経理は「数字をまとめる部門」ではなく、「事業のスピードと信頼性を支える基盤」として極めて重要なポジションです。 今回募集する経理メンバーは、日常経理や月次決算といった基本的な実務はもちろんのこと、社内外のステークホルダーと連携し、仕組みや業務フローを整え、改善していける“攻めの経理”の中核として活躍していただきます。

「会社の成長と本気で向き合い、共創できる人」 そんな仲間と出会いたいと考えています。 仕事概要 月次・年次決算の取りまとめ（クラウド会計を用いた当事者としての実行） 仕訳・帳票・伝票処理などの日常経理業務全般 売上・原価・販管費の集計および予実管理に関わるサポート 会計システムや業務フローの改善提案・導入（必要に応じたシステム選定含む） 税理士・会計士など外部パートナーとの連携 社内の他部署（事業部・営業部門など）との連携に基づく数値の確認・資料作成 経理メンバーや新入社員の教育・トレーナー業務 その他、事業成長に伴う新規プロジェクトや仕組みづくりへの参画 ※将来的にはご経験やご志向に合わせて、監査法人対応・開示書類作成・連結決算・内部統制構築にもチャレンジできます。

使用ツール freee会計 Slack Gsuite 必須スキル 事業会社または税理士事務所での経理実務経験（2〜3年以上） 月次・年次決算を一人称で対応できる実務力 経理領域における業務改善またはシステム導入のリード経験 部門を横断したコミュニケーション能力（他部署と連携した業務経験） 自律的に課題を捉え、行動に移せる主体性 会計・ITツールへの抵抗がなく、必要に応じてキャッチアップできる柔軟性 地に足のついたオペレーションの遂行力（安定性・再現性） 歓迎スキル 営業経験があり、売上・現場理解に基づいた経営視点を持つ方 新規プロジェクトの立ち上げ経験（リーダーまたは中核メンバー） 経理以外の領域への理解と興味（事業理解・部門間理解） 新入社員の教育・トレーナー経験 高い目標に向かって自己管理し続けられる方（自分に厳しいタイプ） 資格よりも、実務を通じた成長・学習に強い関心がある方 求める人物像 「あたらしい旅行、あらゆる人へ。 」というミッションに共感できる方 好奇心と向上心を持ち、学びながら、自分自身をアップデートしていける方 本質的に解くべき課題を追求し、オーナーシップを持って課題解決できる方 カスタマーファーストに考え、意思決定できる方 困難な課題も深く思考し、粘り強く取り組みながら、迅速に対応できる方 多様性を尊重し、ボーダレスに他者をリスペクトする姿勢をお持ちの方