地方発イノベーション創出および、地方イノベーター人材の発掘・育成活動をリードする事業プロデューサー（マネージャー/拠点責任者候補）の募集

Description

～人を繋ぎ、想いを紡ぎ、地方の未来を創る～

【募集ポジションについて】
当該事業部は、地域の資産を活用した新規事業の創出や成長支援、人材発掘・育成を行い、地域経済の活性化を目指す地域創生専門部隊です。
自治体や金融機関、企業へのコミュニケーション・提案を通じて、地域発の世界に通用する事業や仕組みづくりを推進していただける事業プロデューサーを募集します。

◆地方自治体や企業、教育機関におけるイノベーション創出を支援する
各地域のビジョンや実情を真に理解し、新規事業開発や成長支援に関する様々な取り組みを推進していただける方を募集します。

具体的には、自治体や地域企業、教育機関などへの提案活動や、支援メンバーとして、起業エコシステムなどの仕組みづくり、オープンイノベーションプログラム支援、具体事業のアイディエーション〜事業検証、事業拡大支援などがあります。

◆地域における貴重なイノベーター人材を発掘・育成する。
人材流出等により、イノベーションをリードする人材の発掘に難航している地域は少なくありません。

地域企業や教育機関に対して、研修やワークショップ、連続型授業などを通じて、イノベーター人材の育成を進めており、コミュニティ形成によって地域全体でノウハウや経験を共有しています。

事業を創るだけでなく、事業を創れる人を創り、地域から連続的・同時多発的に事業を生み出す取り組みを推進していただける方を募集します。

【業務内容】
(1) 自治体の新規事業におけるプロポーザル案件の推進
全国自治体における新規事業開発の取り組み情報を網羅的に取りまとめ、他事業部や各地方拠点と連携しつつ推進いただきます。

(2) 地方所在クライアントの新規事業創出における課題解決
地方に根ざした企業とコミュニケーションを取り、拠点メンバーや社内エンジニアと連携しながら、新規事業に関する事業共創や、課題解決を行っていただきます。

(3) 地方イノベーター人材の発掘
研修・ワークショップの実施・コミュニティ形成支援等を通じ、地方在住のイノベーター人材の発掘/育成をご担当いただきます。

(4) 地方拠点構築/運営と、ノウハウの体系化
Relicでは全国で地方拠点を運営しており、これからも拠点を増やしてまいります。拠点の構築/運営ノウハウを蓄積し、横展開をできる体制の構築をリードしていただきます。

ご本人の意志と適性によっては、Relicの地方拠点長にチャレンジしていただくなどのキャリアを積むことも可能です。

Requirements

～人を繋ぎ、想いを紡ぎ、地方の未来を創る～

【募集ポジションについて】
当該事業部は、地域の資産を活用した新規事業の創出や成長支援、人材発掘・育成を行い、地域経済の活性化を目指す地域創生専門部隊です。
自治体や金融機関、企業へのコミュニケーション・提案を通じて、地域発の世界に通用する事業や仕組みづくりを推進していただける事業プロデューサーを募集します。

◆地方自治体や企業、教育機関におけるイノベーション創出を支援する
各地域のビジョンや実情を真に理解し、新規事業開発や成長支援に関する様々な取り組みを推進していただける方を募集します。

具体的には、自治体や地域企業、教育機関などへの提案活動や、支援メンバーとして、起業エコシステムなどの仕組みづくり、オープンイノベーションプログラム支援、具体事業のアイディエーション〜事業検証、事業拡大支援などがあります。

◆地域における貴重なイノベーター人材を発掘・育成する。
人材流出等により、イノベーションをリードする人材の発掘に難航している地域は少なくありません。

地域企業や教育機関に対して、研修やワークショップ、連続型授業などを通じて、イノベーター人材の育成を進めており、コミュニティ形成によって地域全体でノウハウや経験を共有しています。

事業を創るだけでなく、事業を創れる人を創り、地域から連続的・同時多発的に事業を生み出す取り組みを推進していただける方を募集します。

【業務内容】
(1) 自治体の新規事業におけるプロポーザル案件の推進
全国自治体における新規事業開発の取り組み情報を網羅的に取りまとめ、他事業部や各地方拠点と連携しつつ推進いただきます。

(2) 地方所在クライアントの新規事業創出における課題解決
地方に根ざした企業とコミュニケーションを取り、拠点メンバーや社内エンジニアと連携しながら、新規事業に関する事業共創や、課題解決を行っていただきます。

(3) 地方イノベーター人材の発掘
研修・ワークショップの実施・コミュニティ形成支援等を通じ、地方在住のイノベーター人材の発掘/育成をご担当いただきます。

(4) 地方拠点構築/運営と、ノウハウの体系化
Relicでは全国で地方拠点を運営しており、これからも拠点を増やしてまいります。拠点の構築/運営ノウハウを蓄積し、横展開をできる体制の構築をリードしていただきます。

ご本人の意志と適性によっては、Relicの地方拠点長にチャレンジしていただくなどのキャリアを積むことも可能です。

Preferred Experiences

・地方自治体・教育機関へのご提案をされた経験
・地方クライアントのDX化プロジェクトへのご参画経験
・デジタルプロダクト/事業の立ち上げ/運営PJマネージャー経験
・コンサルティング会社における新規事業開発支援PJマネージャー経験
・システム構築案件のPM経験
・デジタルマーケティングの実務経験
・無形商材の法人営業経験
・マーケティングリサーチの設計/ディレクション経験

We are looking for

・RelicのMission/Vision/Valueに共感できる方
・地方の抱える課題解決や地方発の新規事業の創出により、地方経済の発展に貢献したい方
・パートナー/クライアントとともに新たなモノ/コトの創造にチャレンジしたい方
・日々の生活で不満/不便に気づき、解決したくなる方
・学習や成長に貪欲で素直に吸収する方
・とにかく熱い想い/パッションがある方
・個人技/チーム力ともに興味関心を持てる方

Working Conditions

Salary

400万円~1,200万円

Location

下記「支社所在地」に記載の拠点の中から、ご本人の希望を踏まえて配属先を決定します。
　※配属後の他拠点への異動は原則ありません。（本人同意のうえでの例外的な異動を除く）
　※本人希望による拠点の異動は相談可能。
　※フルリモート希望の場合は要相談。

Job Type

正社員（試用期間は契約社員）

Work hours

裁量労働制
・始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる（ただし、以下出社ルール（※）を別途適用）
　※出社ルール：週の所定労働日数の過半数の13:00〜17:00をオフィス（本社または地方拠点、クライアント先含む）にて勤務すること
・みなし労働時間：10 時間
・休憩時間：当日の労働時間が6時間を超える場合は45 分、8時間を超える場合は1時間を基本とし、取得時間帯は裁量に委ねる。

＜参考：Relicの標準的な就労時間＞
10:00始業～19:00終業（休憩時間：60分）

Probation period

6ヵ月

Benefits

＜手当＞
・交通費支給（上限月5万円)、社会保険完備、健康保険組合加盟済
・扶養手当/ひとりあたり2.5万円（例えば妻/2.5万円、子供2人/5万円、合計7.5万円）
・住宅手当/月5万円 （恵比寿駅から3駅圏内の場合）
・勤続◯年賞与

＜休暇＞
・完全週休2日制/土日（休日出勤の場合は代休）
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇（年間5日間下記の休暇から選択式で利用可）
　・プロジェクトお疲れ様休暇
　・インプット休暇
　・自社事業体感休暇
　・副業休暇
　・デジタルデトックス休暇
　・リレーションケア休暇
　・悪天候休暇
　・チームビルディング休暇
　・ワクチン接種休暇

＜評価・表彰＞
・目標設定と評価査定を年2回実施（6月・12月）
・MIP（Most Innovative Person）表彰制度

＜スキルアップ＞
・書籍購入支援制度
・エンジニア学習支援制度
　・学習費用サポート
　・受験料支給
　・報奨金支給
・社内新規事業プログラム「RIP」(Relic Incubation Program)
・副業可（許可制）