10【超富裕層特化コンシェルジュ】超富裕層向け事業を展開

株式会社PrivateBANK

Tokyo, Japan Posted September 26, 2025

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On-site Full-time Mid level
Job Description

1_10【超富裕層特化コンシェルジュ】超富裕層向け事業を展開

Description

■事業概要
当社は、金融資産100億円以上の超富裕層向けに日本最大規模の”マルチファミリーオフィス”事業を展開する、超富裕層専門コンサルティング会社です。
金融資産や不動産、プライベートエクイティだけでなく、アートや航空機・ワインといった動産や嗜好品等も含めた資産全体を管理することに加え、ご家族を含めお客様の生活をトータルでサポートすることで、真にワンストップで本質的なサービス提供ができる点が当社の魅力です。

顧客と深い信頼関係を築くことで持続的かつ確実な成長を続けられることが当社の魅力の一つですが、
近年では金融機関等外部との提携が進み、新規顧客の獲得や新たな事業領域の開拓等の機会が一層増えており、常に一緒に働く仲間を募集しております。
このような事業成長に伴い、主力部門の一つであるウェルスマネジメント部門でも新たに仲間を募集することにいたしました。

■職務内容
超富裕層向けの資産運用・コンサルティングを手掛ける当社にて、お客様をサポートするアシスタント業務をお任せいたします。
お客様は30代~40代の経営者が大半で、ご家族も含めサポートしており幅広い知識・経験が得られます。
社内の担当チームやお客様からの依頼に応じ、主に下記のような業務をご対応頂きます。
・お客様のご依頼に合わせたコンシェルジュ業務
・ご要望に応じた各種リサーチ業務
・メール/電話を中心とした外部への問い合わせ対応

<詳細業務の一例>
・宿泊施設の手配(国内・海外)
・航空券/新幹線手配(国内・海外)
・会食・贈答品手配
・出張シェフ手配
・ハイヤー、プライベートジェット、ヘリコプター等の手配
・ゴルフ、会員制クラブ等の施設利用手配
・人間ドックや医療機関、美容クリニック等の手配
・慶弔対応(電報、行事毎の花手配等)
・買物代行や顧客関連の経費精算
・スケジュール調整
・ハウスキーパー、ドライバー、ベビーシッターとの調整
・百貨店外商との調整
・教育施設との調整

■柔軟な働き方・休暇取得
◇通常の年次有給休暇、毎年3日間の長期休暇を取得奨励し、プライベートを充実させた1人1人のワークライフバランスを応援しています。
◇産休・育休の取得率・職場復帰率は共に100%であり、ライフステージに合わせた働き方も支援しています(男性の育休取得実績も有り)。

Requirements

■事業概要
当社は、金融資産100億円以上の超富裕層向けに日本最大規模の”マルチファミリーオフィス”事業を展開する、超富裕層専門コンサルティング会社です。
金融資産や不動産、プライベートエクイティだけでなく、アートや航空機・ワインといった動産や嗜好品等も含めた資産全体を管理することに加え、ご家族を含めお客様の生活をトータルでサポートすることで、真にワンストップで本質的なサービス提供ができる点が当社の魅力です。

顧客と深い信頼関係を築くことで持続的かつ確実な成長を続けられることが当社の魅力の一つですが、
近年では金融機関等外部との提携が進み、新規顧客の獲得や新たな事業領域の開拓等の機会が一層増えており、常に一緒に働く仲間を募集しております。
このような事業成長に伴い、主力部門の一つであるウェルスマネジメント部門でも新たに仲間を募集することにいたしました。

■職務内容
超富裕層向けの資産運用・コンサルティングを手掛ける当社にて、お客様をサポートするアシスタント業務をお任せいたします。
お客様は30代~40代の経営者が大半で、ご家族も含めサポートしており幅広い知識・経験が得られます。
社内の担当チームやお客様からの依頼に応じ、主に下記のような業務をご対応頂きます。
・お客様のご依頼に合わせたコンシェルジュ業務
・ご要望に応じた各種リサーチ業務
・メール/電話を中心とした外部への問い合わせ対応

<詳細業務の一例>
・宿泊施設の手配(国内・海外)
・航空券/新幹線手配(国内・海外)
・会食・贈答品手配
・出張シェフ手配
・ハイヤー、プライベートジェット、ヘリコプター等の手配
・ゴルフ、会員制クラブ等の施設利用手配
・人間ドックや医療機関、美容クリニック等の手配
・慶弔対応(電報、行事毎の花手配等)
・買物代行や顧客関連の経費精算
・スケジュール調整
・ハウスキーパー、ドライバー、ベビーシッターとの調整
・百貨店外商との調整
・教育施設との調整

■柔軟な働き方・休暇取得
◇通常の年次有給休暇、毎年3日間の長期休暇を取得奨励し、プライベートを充実させた1人1人のワークライフバランスを応援しています。
◇産休・育休の取得率・職場復帰率は共に100%であり、ライフステージに合わせた働き方も支援しています(男性の育休取得実績も有り)。

Preferred Experiences

・接客業経験がある方(toCビジネスで販売 / サービス提供などの経験 / 能力がある方)
・コンシェルジュデスク、社長秘書、CA、エグゼクティブ施設/会員制施設のグラウンドスタッフなどのご経験
・英語でのコミュニケーション

We are looking for

Working Conditions

Salary

応相談

Location

本社/東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト4階
転勤なし

Job Type

無期正社員

Work hours

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
固定残業代の相当時間:20.0時間/月

Probation period

6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

Benefits

(休日休暇)
・年間休日126日(2025年度実績/長期特別休暇を除いた合算)
・完全週休2日制
・年間有給休暇12~20日(入社6ヶ月後から付与)
・GW、夏期休暇(8/13~8/15)、年末年始(12/30~1/3)
・長期特別休暇(連続3日間/年)
(交通費)
・全額支給(上限5万円)
(社会保険)
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
(その他)
・資格取得費用の補助あり
・受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
Required Skills
partnerships cooking customer service English communication
How to apply

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