ストラテジックソリューションマネージャー
クラフトバンク株式会社
Tokyo, Japan Posted October 9, 2025
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Job Description
ストラテジックソリューションマネージャー
Description
<業務内容>事業開発(バーティカルSaaS×新規事業立ち上げ)
建設業向けSaaSの新規事業立ち上げフェーズにおいて、中堅・大企業への提案営業〜業務課題の要件整理までを担っていただくポジションです。
単なる営業ではなく、顧客の業務理解を踏まえたソリューション提案やプロダクト改善へのフィードバックなど、SaaS事業に深く関わる業務に携われます。
具体的には以下の業務をお任せします(未経験領域は育成を前提としています)
・建設業界の大手・中堅企業に対する提案営業
・顧客の業務課題ヒアリング、要件整理(課題に即した業務フローの作成)
・社内プロダクトチームとの連携による機能改善提案
・プロジェクト推進支援(PMO的な役割)
・営業戦略の企画・実行、チーム立ち上げ支援
<活かせるスキル・マインドセット>
・バーティカルSaaSにおけるフィールドセールス、カスタマーサクセスの経験
・顧客要望のヒアリング・業務理解を通じたソリューション提案経験
・セールスとしての成果創出経験
・プロジェクトマネジメント経験
・仮説構築力、論理的思考力、関係者との円滑なコミュニケーション能力
・知的好奇心が強く、自ら課題を見つけ行動できる姿勢
<事業開発職の特徴>
・顧客の声をダイレクトに事業・プロダクトに反映できる、まさに「つくる営業」
・営業・コンサルとしてのスキルが活かせるBizDev職
・自社SaaSの立ち上げフェーズにて、自由度高く自らの意志でチームをつくり、会社の成長に直接貢献できる
・市場の巨大さ・社会的意義・成長可能性の三拍子がそろった建設業界のDXをリード
<得られる経験>
・建設業界という巨大産業の業務変革をSaaSで推進するダイナミックな経験
・顧客との密な接点を通じた“事業側でのプロダクト共創経験”
・社内外の多様なステークホルダーと連携し、プロジェクトを推進する実践的なスキル
・少人数体制での新規事業立ち上げ経験(1年以内にチーム20名規模を目指す)
・上場を見据えたスタートアップの急成長フェーズにおけるBizDevスキル
Requirements
<業務内容>事業開発(バーティカルSaaS×新規事業立ち上げ)
建設業向けSaaSの新規事業立ち上げフェーズにおいて、中堅・大企業への提案営業〜業務課題の要件整理までを担っていただくポジションです。
単なる営業ではなく、顧客の業務理解を踏まえたソリューション提案やプロダクト改善へのフィードバックなど、SaaS事業に深く関わる業務に携われます。
具体的には以下の業務をお任せします(未経験領域は育成を前提としています)
・建設業界の大手・中堅企業に対する提案営業
・顧客の業務課題ヒアリング、要件整理(課題に即した業務フローの作成)
・社内プロダクトチームとの連携による機能改善提案
・プロジェクト推進支援(PMO的な役割)
・営業戦略の企画・実行、チーム立ち上げ支援
<活かせるスキル・マインドセット>
・バーティカルSaaSにおけるフィールドセールス、カスタマーサクセスの経験
・顧客要望のヒアリング・業務理解を通じたソリューション提案経験
・セールスとしての成果創出経験
・プロジェクトマネジメント経験
・仮説構築力、論理的思考力、関係者との円滑なコミュニケーション能力
・知的好奇心が強く、自ら課題を見つけ行動できる姿勢
<事業開発職の特徴>
・顧客の声をダイレクトに事業・プロダクトに反映できる、まさに「つくる営業」
・営業・コンサルとしてのスキルが活かせるBizDev職
・自社SaaSの立ち上げフェーズにて、自由度高く自らの意志でチームをつくり、会社の成長に直接貢献できる
・市場の巨大さ・社会的意義・成長可能性の三拍子がそろった建設業界のDXをリード
<得られる経験>
・建設業界という巨大産業の業務変革をSaaSで推進するダイナミックな経験
・顧客との密な接点を通じた“事業側でのプロダクト共創経験”
・社内外の多様なステークホルダーと連携し、プロジェクトを推進する実践的なスキル
・少人数体制での新規事業立ち上げ経験(1年以内にチーム20名規模を目指す)
・上場を見据えたスタートアップの急成長フェーズにおけるBizDevスキル
Preferred Experiences
・中堅・大手企業を対象としたDX戦略策定、業務改善、DX推進などのご経験・BPR(業務改革)、組織設計、PMOなどのコンサルティング経験
・ノーコードツール(例:Kintone等)やRPAなどの業務自動化ツールの導入経験
・システム開発において、顧客折衝や要件整理などの業務経験
・顧客課題を自ら抽出し、仮説構築・整理・提案したご経験
・新規事業や組織立ち上げフェーズでの実務経験
・高い知的好奇心を持ち、自ら学び行動できる方
・経営視点で課題を捉え、主体的に改善・提案していきたい方
We are looking for
Working Conditions
Salary
・年収:応相談・昇給:年2回
Location
東京本社東京都中央区日本橋久松町12−8 プライム日本橋久松町ビル 8F
Job Type
正社員Work hours
■勤務時間・9:00〜18:00
・フレックスタイム制
※コアタイムなし
※フルリモートOK
■休日・休暇
・完全週休2⽇制(⼟⽇)
・祝⽇
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・産休・育休休暇 ※全社員男女問わず取得実績あり
・慶弔休暇
・有給休暇
・リフレッシュ休暇(入社後3年ごとに5〜10日の休暇付与)
Probation period
あり(3ヶ月)Benefits
■待遇・福利厚生・社会保険完備
・通勤手当(実費支給)
・住宅手当(オフィスから2駅以内居住者のみ)
Required Skills
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