食品工場の建築・設計

仕事内容

あなたには建築目線で食品工場の建築、改修、メンテナンスなど、私たちグループの所有する建物に一緒に関わるお仕事をお願いします。 ☆建築の基本的な知識があれば問題ありませんので、建築系の学校・学科出身者、また、設計関連の業務経験者からの応募をお待ちしています。 ※入社時資格は不問ですが資格取得に伴い、お任せできる仕事の幅が広がります。

▼具体的な仕事内容▼ エンジニアリング課の一員として、プロジェクトを推進していく仕事です。 １）企画・基本構想 レイアウト図の作成、見積り、仕様書の作成など 2）設計事務所・ゼネコン・設備メーカーを選定・発注 1）の構想を実現できるよう各社と商談をしながらプロジェクトを進めていきます。 3）工事の確認・立ち上げ 新設の場合、早くても完成までは3年程かかります。

稼働後もメンテナンスや改善、改修を行います。 ※状況に応じてグループ工場への出張があります。 （月１～３回、１～３泊程度） ★残業少なめ エンジニアリング課の月平均残業時間は 10時間 程度です。

募集要件

▼必須 ・図面が書ける方！ ∟クオリティは問いません。 育成前提の採用です。

経験の浅い方もOK、建築士の資格不要です！ ・国内のグループ工場への出張が可能な方 ∟月1～3回、1～3泊程度 ▼歓迎 ・建築系の専門学校、また大学等で建築関連を専攻されてきた方 ・1級・2級建築士・木造建築士の方 ・大きな建物の建築に携わりたい方 ・自分の建築した建物を最後まで見届けたい方 ※注※ 入社時に建築士資格は不問。 施主として、 建築士受験に必要な実務経験を積むことはできません が、一級建築士の先輩から実践的な知識を学べる環境。

資格取得を検討中の方は、既に受験資格をお持ちの方のご応募をお待ちしてます。

配属部署

西日本工場管理部 西日本エンジニアリング課は部長・次長を入れて9名。 そのうち3名が建築士で、全員が一級建築士を取得しています。 業務は得意・不得意や、業務量を考慮して振り分けられますので、一人で抱え込むことなく進めることができます。

▼社員インタビュー：次長 次長に話を聞きました。 「まずこの会社はあとどれくらい売上が必要かという試算が社内で行われます。 その上で新たにナゲットの工場を作りたいと依頼が来た際に、商品開発・設備担当・グループ会社の方等とナゲットを何個つくるか、その為にどんな設備がいるのか製造プロセスを検討し、図面化していきます。

その後は設計会社やゼネコン、設備メーカーと協力し、工場の進捗やコスト管理を行いながら、工場を建てていきます。 工場が稼働した後もその建物の一生を見届ける、これが私達の仕事です。 」 新設の場合は3年と長い期間がかかる大変な仕事ではありますが、残業は10時間ほどと働きやすさと様々な経験を積み、成長していける職場です。

採用背景

「次世代の育成」と「生産設備の強化のため」 業務スーパーの成長は著しく、エンジニアリング課が支えるグループ会社の製造量も比例して増加しています。 強固な生産設備を作るため、また業務スーパーならではの珍しい商品を開発するため、建築に関する知識を持ったスペシャリストを育てていこうと考えています！

扱うサービス

神戸物産は、緑の看板でお馴染みの『業務スーパー』のフランチャイズ本部です。 『業務スーパー』以外にも、中食・外食事業として『プレミアムカルビ（焼肉店）』 『神戸クック・ワールドビュッフェ（ビュッフェレストラン）』『馳走菜（惣菜店）』などを経営・FC展開しています。 「食」という生活に欠かせないインフラ企業を目指しています。

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