【赤門PROJECT】人材採用／教育担当スタッフ

AKAMON PROJECTとは 世界を変える人材を発掘・育成し、社会へ実装する。 「AKAMONプロジェクト」を牽引するコアメンバー（契約社員等）募集いたします。 私たちの目的は、単なる学生の思い出作りでも、一般的な教育コミュニティでもありません。

「世界を変えることのできる人材を発掘・育成し、社会へ実装すること」。 これが、AKAMONプロジェクトのミッションです。 現在、東大や早慶をはじめとする数百名以上の優秀な若者が在籍し、社会人を巻き込んだハッカソンや様々なプロジェクトを仕掛けています。

今後、私たちはこの動きを「全国展開」へと拡大させていきます。 次世代のイノベーターを育成し、社会へ実装していく。 この壮大な挑戦の基盤を共に創り、事業をスケールさせていくコアメンバー（契約社員など）を募集します。

■ 本ポジションだからこそ得られる「3つのキャリアメリット」 ①「世界を変える人材の社会実装」に当事者として立ち会える 自分が育成に関わった若者が、将来社会へ実装され、大きなイノベーションを起こしていく。 その出発点を創るという、これ以上ない社会的意義とやりがいを実感できます。 ②全国展開・組織スケールのダイナミズムを経験できる 一過性のコミュニティではなく、全国規模のプラットフォームへと拡大させる立ち上げフェーズに携われます。

事業が大きくなるプロセスそのものが、あなたの強固なキャリア実績になります。 ③各界のリーダーや経営層との強固なネットワーク パートナー開拓を通じて、先進企業の経営層や採用責任者と直接対峙します。 ビジネスパーソンとして視座が高まり、市場価値の高い人脈が築けます。

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完全密着

東大卒・元アメフト日本代表！ ？ 体育会系経理部社員の仕事に迫る。

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元アメフト日本代表のキャプテンがアートの会社で新たな挑戦！ 」 ◯AKAMON Nightはこちら

業務内容

ご経験や適性に応じて、以下の業務をお任せします。 「人材の発掘・育成」と「社会実装（輩出）」の2つの軸をベースに、学生アルバイトチームと連携しながら、大きな裁量を持って推進していただきます。

次世代リーダーの発掘・育成・メンタリング

①ポテンシャルの開花（教育・就職支援）：東大・早慶ら優秀な学生たちのメンターとなり、それぞれの強みを引き出す教育・就職支援・コーチングを実施します。 ②コミュニティ運営サポート： 学生たちが自発的にプロジェクトやイベントを推進できるよう、組織のマネジメントや伴走サポートを行います。 【社会実装に向けたビジネス開発（スポンサー／パートナー開拓）】 ③企業とのアライアンス：ハッカソン等のイベントや、育成した人材を社会へ実装するための協賛・パートナー企業（経営層や人事責任者）の開拓・提案営業。

④持続可能な仕組み創り：企業と学生の強みを掛け合わせ、次世代人材が社会でダイナミックに活躍できるエコシステムを構築します。

プロジェクトの発信・広報（SNS・HP運営）

⑤メディア・SNSの運用とディレクション：AKAMONプロジェクトの認知拡大やイベント集客のため、公式ホームページの更新、各種SNS（Instagram、Xなど）の運用を行います。

学生アルバイトとの連携

： 実際の投稿作成や動画編集などは、流行に敏感な学生アルバイトメンバーが得意な領域です。 彼らにアイデアを出してもらい、実務を任せながら、スケジュール管理や内容の最終チェック（ディレクション）を行う形で協働していただきます。