【東京勤務／フレックス＆テレワーク勤務】法務のプロフェッショナルとしてキャリア形成◎法務担当マネージャー

仕事内容 法務広報部のマネージャー（専門職）として、契約の作成・審査や相談対応、コンプライアンスに関する相談対応、社内規程の制改定等を中心とした法務領域を中心に、IR領域、株主総会対応など、幅広く業務をお任せいたします。 法務・広報部の部長と連携しながら、当社の法務・IR領域における屋台骨を支える重要なポジションです。 業務比率としては、法務領域：IR領域＝８：２程度を想定しておりますが、業務状況やご本人のご志向に合わせて柔軟に対応できればと考えております。

法務領域

• 契約審査対応（対顧客、パートナーとの機密保持
• 業務委託契約、国内外の代理販売
• ライセンスに関する契約など）
• 約款
• 規約、契約書雛形の策定
• コンプライアンス相談対応
• 社内規程改定対応
• 株主総会対応
• 子会社からの契約審査依頼その他相談への対応

IR領域

・有価証券報告書、決算短信の作成 ・適時開示対応 ・決算説明会における資料作成サポート ・株主総会想定問答準備 また、契約審査業務における効率化のため、AI契約審査ツールを導入し、更なる業務効率化・業務改善を模索中であり、そういった側面でのチャレンジも期待しています。 募集背景 グループとサービスの拡大に伴う処理案件増加を見据えた体制強化のための増員です。 当社は、日本における動画配信の先駆者として企業の動画活用を支えながら、新規事業・新規プロダクトの立上げやM＆Aなど、新たなチャレンジを続けております。特に昨今は、DXやAI活用の広がりに伴い、法務部門に求められる役割はこれまで以上に重要度が増して来ています。 こういった背景の中で、上場企業での実務経験を備えた、法務業務のスペシャリストを募集します。他部署の管理職と議論を交わし、法務の知見から上場企業として行う事業や経営を支える活躍を期待しています。 配属部門 部署：管理本部 法務・広報部 法務・広報部は、部長と30～50代のメンバー3名で構成されております。現在は大きく分けて２チームに分かれており、契約審査、コンプライアンスなどを担当する法務チーム（2名）と、広報・IRを担当する広報チーム（1名）に分かれております。 今回ご入社いただく方には、契約審査を中心とした法務業務をコア業務として担当いただきながら、IR領域の業務にも従事いただくことを想定しております。 働き方

• 出社・テレワークの頻度に関して 業務都合上、定期的な出社を行っていただきますが、ご自身の裁量で調整いただくことは可能です。 なお、法務・広報部メンバーの出社頻度としては1日/週となっております。
• フレックスタイムに関して コアタイムが11:00～15:00、フレキシブルタイムが7:30～11:00、15:00～21:00となっており、自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方を実現することが出来る環境です。 それぞれの事情にあわせた働き方も可能ですので、家庭、子育てとの両立がしやすいのが特徴です。
• 副業に関して 原則として複業を認めています。社外で多様な経験を積むことは、Jストリームでの仕事にも活かせる貴重な経験になると捉えています。 応募条件

必須の経験・スキル

以下すべてのご経験がある方 ・専門学校、大学、法科大学院などで、法学全般を学んだご経験がある方 ・BtoB領域における契約審査経験 ・上場企業、ないしは上場グループ会社での法務実務経験 ※IR領域に関しては、メインで対応した経験は問いません。 法務領域メインで経験を積んだ方で、今後、IR領域にもウィングを広げていきたい方からの応募を歓迎いたします。

歓迎する経験・スキル

• IR領域先般のご経験、知見がある方
• IT業界における契約経験もしくは業界知識(クラウドサービス、ソフトウェア、ネットワーク、SI、SaaSなど)
• 英文契約締結の経験(内容確認、修正、英語交渉(メール可)

求める人物像

• 未経験領域に対して前向き
• 貪欲に取り組むマインドがある方
• 相手の立場に立って物事を捉え、行動できる方
• コミュニケーションを大事にし、対話
• 傾聴が出来る方
• 他者を巻き込んで業務に取り組むことが出来る方