CCS関連事業開発リーダー/プロジェクト担当者【日揮ホールディングス】

職務内容 ＜業務内容＞ CCS関連事業開発に関する以下の業務。 ・当社が参画する東南アジア等のCCS事業の新規立ち上げとプロジェクトマネージメント。 ・クレジット関連ビジネスの新規立ち上げ。

・当社が保有するCO2回収膜技術の販売戦略立案、技術サポート及び顧客へのプロモーション。 ・自社の技術をビジネス化/顧客への売り込みを担当されている方。 ・自社のアセットやサービスに他社の技術を導入してビジネス開発を担当されている方。

・技術開発のみではなく、その技術をどのようにビジネス化するか、具体的な対応を経験された方。 ＜配属組織のミッション・役割＞ CO2削減を通じて社会課題を解決する。 ＜仕事のやりがい・魅力＞ 日本政府や海外エネルギー企業とのパートナーリングを通じて、産業及びエネルギーの低炭素化を実現します。

＜海外駐在の有無・頻度＞ 希望に応じて将来的に可能性あり。 ＜国内外出張の有無・頻度＞ 可能性あり。 選考方法

STEP 1

人事採用担当者による書類選考

STEP 2

部門マネジメントによる書類選考

STEP 3

1次面接 部門マネジメントによる面接（転職動機やこれまでの経験について）

STEP 4

2次面接 役員による面接（当社で実現したいことやキャリアについて）

STEP 5

内定 ※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。 ※応募から内定までは約4~6週間を予定しています。 業務経験 ＜必須要件（経験年数・応募資格）＞ 下記、いずれかの経験を有する方。

・Oil & Gas等のプロセスプラントの設計もしくは運転に関わった経験。 ・プロジェクトの立ち上げに携わった経験。 ・プロジェクトをリードした経験。

＜必須要件（英語力）＞ 海外事業者との口頭・文書によるコミニュケーションが可能なレベルでの英語力必要 ＜歓迎要件＞ ・新規事業立ち上げの経験 ・オイルアンドガスプロセスプラントの基本設計を担当された経験 ・企業のCO2排出削減検討に携わったことがある方 ・新しいことに対する勉強意識が高く、好奇心旺盛な方 ・社内外を問わずネットワーク形成が得意で、チームやパートナーをリード出来る方 ＜求める人財＞ ・自ら行動し、成果をあげられる方。 ・新しいことに対する勉強意識が高く、好奇心旺盛な方。 ・社内外を問わずネットワーク形成が得意で、チームやパートナーをリード出来る方。