産業機械エンジニア【日揮グローバル】

職務内容 ＜業務内容＞ 各種プラント(石油化学・メタルマイニングなど)に設置される粉体ハンドリング設備のエンジニアリング業務です。 (1)粉体の輸送・貯蔵・粉砕・分級・充填などの設備計画、設計・調達仕様書作成、ベンダー選定のための技術評価作業 (2)ベンダーへ発注後の設計コーディネーション業務（社内、ベンダー、顧客との調整を含む） (3)ベンダー工場での機械の検査 (4)海外建設現場での機械の据付・試運転の技術指導 ＜配属組織のミッション・役割＞ 産業機械とは、固体や粉体、油圧などを含む機械設備を対象に決められたプロセス流入条件から、要求通りの流出条件を達成させる複雑な機器構成を持つユニット機器となっており、一般的にパッケージ機器製作業者に一括発注を行う。 設備選定においてテストサンプルを用いた試験を実施したり、プロセスフローや基本レイアウトの検討をしたりといった上流設計も担う。

主要な産業機械設備としては、コンベア、乾燥機、スクリーン、グラニュレーター、ミル&クラッシャー、フィーダー、フィルター、攪拌機、遠心分離機、クラリファイヤー、フィルタープレス、ホッパー&サイロなどの固形物を取り扱う機器、包装システム、装填アームなどの材料取り扱い機器、クレーン&ホイストなどのメンテナンス機器類である。 プロセス設計・設備選定のバラエティが豊富であり、プロジェクトによっては、白紙から設備構成を構築するような開発要素も含まれる。 パッケージ機器エンジニアと同様、社内外のインターフェースが多い。

＜仕事のやりがい・魅力＞ 全ての機械設計機能が同一部門に集約されており、One Teamでの業務遂行となることから、専門領域の深化に加え広範なスキル習得が可能 また、プロジェクト遂行というダイナミズムの中で、そのスキルを駆使し、更に高めていく環境が整っている ＜海外駐在の有無・頻度＞ 可能性は高くないが、JV相手先、海外グループ会社或いはベンダーへの駐在 ＜海外出張の有無・頻度＞ 会社の繁閑具合やPJ規模によるが、年2~5回程度、1週間程度の海外出張を想定 選考方法

STEP 1

人事採用担当者による書類選考

STEP 2

部門マネジメントによる書類選考

STEP 3

1次面接 部門マネジメントによる面接（転職動機やこれまでの経験について）

STEP 4

2次面接 役員による面接（当社で実現したいことやキャリアについて）

STEP 5

内定 ※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。 ※応募から内定までは約4~6週間を予定しています。 業務経験 ＜必須要件（経験年数・応募資格）＞ ・ 機械工学系又は化学工学系の大卒以上 ・ 粉体機器のエンジニアリング業務経験者が望ましい ＜必須要件（英語力）＞ TOEIC730点以上あるいは同等の英語力を有し、英文報告書・レターの読解・作成ができ、顧客・パートナー・ベンダーを含む社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが可能な方