【未経験者歓迎】新聞や雑誌を中心とした媒体担当として、紙面・デジタル問わず、クライアントの課題解決のために最適なパブリッシャの資産を活用した企画立案・メディアプランニング・実行までを担当

メディアプロデューサー:新聞・雑誌・バーティカルメディア担当/契約社員 の募集 ■仕事内容 ・新聞や雑誌を中心とした媒体担当として、紙面・デジタル問わず、 クライアントの課題解決のために、最適なパブリッシャの資産を活用した 企画立案・メディアプランニング・セールス・実施までを担当。 （IPビジネスやスポーツ/美術展などの文化事業に携わることもあります） ・新聞や雑誌メディアとの強固なリレーションを活用し、 ともに新たなビジネスを模索・検証していくプロジェクト担当。

関連記事

メディアプロデュース職とは 現場社員へ一問一答（新聞雑誌）

• 必要な経験・スキル（MUST） ・新聞／雑誌／デジタルなどの活字メディアへの興味関心 ・法人営業等での課題解決支援に向けた提案経験、 もしくはそれに準ずる営業経験や対人折衝経験（目安3年程度）
• 望ましい経験・スキル（WANT） （経験） ・統合的な企画やコミュニケーション戦略の提案経験（規模問わず） ・新規ビジネスへチャレンジ（提案／実行）した経験 ・拡散までを含めたアクティベーション施策の企画立案・実施経験 （スキル） ・クライアントに向き合うフロント窓口としてビジネス課題を把握し、 解決に向けて構想／提案／実装できる力 ・プレゼンテーション能力/企画書作成能力 ・IDビジネス・メディアDX領域への知見や興味
• 求める人物像 ・広告および活字メディアへの興味関心 ・前向きでポジティブな思考 ・論理的思考力 ・逃げずにビジネスを最後まで推進できる忍耐力 ・状況を的確に把握して動き出せる瞬発力 ・周囲を巻き込んでチームとして仕事を進められる協調性と推進力
• 配属される組織 新聞雑誌局
• 提供できる成長・環境 ・各メディアとの強固な関係性を活かし、コミュニケーション提案だけでなく、 メディアDX提案～実行、新たなビジネス開発に携わることができる。 ・グループ各社との連携で、メディアやデジタルマーケティングに留まらない提案ができる。 ・紙媒体の変革のダイナミズムの中心に身を置いてビジネスを推進できる。