【新卒採用/ゲオグループBtoCサービス開発】2028卒 WEBエンジニア職(雇用元:株式会社ゲオネットワークス)

株式会社ゲオホールディングス

Tokyo, Japan Posted October 27, 2026

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On-site Full-time Entry level
Job Description

仕事内容 ゲオグループの基盤を活かしたBtoC自社サービスの開発・運用を担当していただきます。 ・各種BtoC向けWebサービスのシステム開発、保守、運用、機能追加 ・新機能やサービス、業務改善に伴うシステム提案

担当サービス

ゲオオンライン(ゲオオンラインストア、宅配レンタル、宅配買取、ゲオモバイル) 、セカンドストリートサイト、ゲオアプリ、セカンドストリートアプリ、ゲオあれこれレンタル等、10サイト以上のサービス その他:マルチ決済システム、ID認証システム、基盤システム 配属部署 ゲオネットワークスと雇用契約を締結し、同日付で親会社「株式会社ゲオホールディングス」へ出向となります。 ゲオネットワークスの人事制度適用によってエンジニアが働きやすい環境を提供できることに加え、ゲオホールディングスへの出向により、ゲオグループ一丸となってIT分野を強化していくことを目的としています。なお、出向先部署には、ゲオネットワークスのメンバーがそのまま所属しているため、業務内容に変更はありません。

  • 部署名 ゲオネットワークス グローバルWEBシステム開発部 開発1課 or 開発2課 or 開発3課 or WEBコーディング課 ( 出向先:ゲオホールディングス グローバルWEBシステム開発部 )
  • 所属部門構成 グローバルWEBシステム開発部(総勢87名)、男女比:男70%、女30% ※2026年5月時点 仕事・職場環境の魅力 ーーー<会社・仕事の魅力>ーーーーーーーーー セカンドストリートを展開しているリユース市場は、国内外ともに急速な市場拡大が 見込まれる、今勢いのある業界です。ゲオグループでは、国内外ともに圧倒的No.1を目指し、店舗拡大とオンラインでのサービス強化を推し進めていきます。 海外:様々な世代からの支持を高めていることを背景に、2026年の2450億ドルから2036年には1兆ドルを超えるマーケット規模に拡大する見込みです。 国内:2040年には5兆円規模の市場へ拡大すると予測されています。ゲオグループは 国内リユース市場の中で16年連続で売上高No.1 を誇っています。 レンタル市場は動画配信市場の影響を受け縮小していますが、一方で、 レンタル市場におけるゲオの市場シェアは60%以上と圧倒的なシェアを誇っており 、これまで築き上げてきた基盤をもとに「オンラインとオフラインの融合」を強力に推進しています。 事業部門と同じ方向を目指して密に連携・意見交換などを行いながら、部分的なタスクを担当するだけではなく、案件に応じて提案段階から要件定義、テスト、運用にも携わり、 上流工程から下流工程に至るまで一貫して担当することができます 。 大規模なサービスを提供するWEBサイトの開発全体に携われます。(2,000万人以上の会員) エンドユーザーにご利用いただくWebサービスやアプリを開発 するため、エンドユーザーからの反響やご意見はダイレクトに感じることができます。 自身の関わった開発案件やサービスが世に出る楽しみを直に味わうことが可能です。 ーーー<職場環境の魅力>ーーーーーーーーー ワークライフバランス: 年間平均残業時間は月13.1時間 (2025年度実績)です。※繁忙期、緊急案件の対応を含みます。 ワークライフバランス: 有給休暇消化率は76.1% (2025年度実績)です。 2018年から開始した新卒採用において、エンジニアの新卒入社者は現在も全員在籍しており、定着率は100%です。 年次・役職に関わらず「さん」付けで呼び合う環境で、和気藹々とした雰囲気でコミュニケーションに関するストレスは少ないです。 配属先は在宅勤務率ほぼ100%の部署ですが、定期的なミーティングでコミュニケーション不足の解消に努めています。(月1∼2回程度の出社をお願いしています) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ↓コーポレートサイトもご覧ください↓
  • https://geo-networks.co.jp 主な開発環境 ・開発言語:主にPHP、その他Javascript、Typescript、Perl 等 ・主にAWSなどクラウド環境 ・ツール:slack、git、redmine、Backlog等 必須要件

必須

・プログラミングを勉強している方(言語問わず)

あれば歓迎

・基本情報技術者試験、応用情報技術者試験合格者 歓迎 応募資格 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方(2028年3月または2027年9月 卒業見込み) 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方(2026年3月~2026年3月 既卒) 初任給

  • 短大・専門(2,3年制)卒・高専卒 (年俸)4,415,466円 (月額)367,956円※固定残業代68,705円含む
  • 大卒・専門(4年制)卒 (年俸)4,503,997円 (月額)375,333円※固定残業代70,083円含む
  • 大学院卒 (年俸)4,610,971円 (月額)384,248円※固定残業代71,748円含む 選考フロー 説明会 ▼ 書類選考(ESまたは履歴書) ▼ 適性検査(SPI3-U) ▼ 一次面接(WEB) ▼ 二次面接(WEB) ▼ 最終面接(WEB) ▼ 内定 ※応募から内定までオンラインで完結可能です。
Required Skills
recruiting software development process improvement communication PHP JavaScript TypeScript Amazon Web Services Git
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