経営企画担当

職務内容 コロプラグループの持続的な成長に向け、ポートフォリオ経営と中長期戦略の設計・実行を担う経営企画担当を募集します。 経営企画部の中核メンバーとして、部長・経営陣と一体となり、構想から実行・運用までを一貫してリードいただくポジションです。

• 業務内容詳細 ポートフォリオ経営・中長期ロードマップの策定と運用（中核業務） グループ全体のポートフォリオ経営の設計・運用（投資配分方針、事業評価指標の設計、ポートフォリオ点検会議の企画・運営） バックキャスト型の中期経営計画／ロードマップの策定と、KPIに基づくモニタリング 戦略立案・社長直轄プロジェクトの推進 経営陣の壁打ち相手として、調査・分析から提案まで一気通貫で推進 グループ再編、投資・M&A検討など、戦略上の重要テーマへの対応（案件に応じて調査・分析からPMIまで関与） 現場とのリレーション構築 クリエイター・プロデューサーの想いを汲み取り、経営戦略へと昇華させる調整業務
• この仕事の魅力 ・トップマネジメントと近い距離で全社課題の解決を支援するため、自身の提案・企画が経営にダイレクトに反映されることを実感できます。 ・当社は世界で通用するエンターテインメント企業を目指すフェーズにあり、その実現を左右するポートフォリオ経営や中期ロードマップを、設計から実装・運用まで自分の手で立ち上げることができます。 ・既にある仕組みを回すのではなく、グローバルを見据えた経営の土台そのものを作る経験ができます。 ・エンターテインメント／ゲーム企業ならではの、クリエイティブの現場と経営をつなぐ役割を担えます。数字だけでなく、作り手の想いを戦略に翻訳する面白さがあります。 応募資格

必須スキル・経験

下記のいずれかのご経験がある方 ・事業会社における経営企画の実務経験 ・コンサルティングファームにおける事業戦略・企業再生等のプロジェクト経験 ・監査法人で事業視点を持った会計管理の実務経験 ※いずれの経験においても、単なる数値管理やモニタリングに留まらず、中期経営計画の策定やポートフォリオ・事業課題に対する「戦略の立案・実行支援」に携わった経験を重視します。

歓迎するスキル・経験

• 上場会社での実務経験
• エンターテインメント又はインターネット業界でのご経験もしくは強い関心
• 事業ポートフォリオ評価
• 投資判断に関する知見
• M&Aの実務経験
• 簿記等の基本的な会計
• 財務の知識（DCF/WACC等のバリュエーションに明るい方はなお歓迎）