【C51】EV/HV用ギヤ部品の生産技術開発

組織のミッション

• 第2ユニット生技部 圧倒的な電動商品の競争力を確保するため、新たな視点でプロセス改善・CO2削減・生産技術力強化に取り組み グローバル競争力のあるラインを作りこむことを目指しています
• ギヤ加工開発室 最新のEV/HV用ギヤラインの工程設計から次世代ギヤラインの構想、革新技術開発を推進しています 募集背景 車の電動化など車両構造の変革に合わせて、生産技術革新を進め他社を凌駕する魅力ある商品をお客様に 提供しなければなりません。 今までの経験・技術を活かして、更なる技術革新を進め、環境にやさしくお客様に感動を与えることができる製品を 一緒になって進めていただける人材を必要としております。 業務のやりがい 自分の技術・発想が形となり、製品の価値向上に直接貢献できます。苦労して何年もかけて開発したものが、実際に量産工程に導入されたときは大きな達成感を得られます。 職務内容 EV/HV用ギヤ加工に使用する工作機械の機能アップ(電気改造等の内製化)を開発テーマのひとつとして取り組んでいます。このチームの立上げに関わる電気改造開発をお任せします。生産性向上・品質向上・自動化対応改造を進めながら、新技術に取り組んでいきます。工作機械改造内製化などをご担当いただきます。（電気1名） 具体的な業務内容 ・ホブ盤や歯車研削盤の電気ハードソフト改造の工作機械内製化 （生産性向上・自動化ソフト改造・機能アップに伴うソフト改造など） ・EV/HV用ギヤ加工に関わる開発業務 （高速化、生産性向上、高精度化、新工法など） Office(Excel、PowerPoint)、CAD（2D/3D）、サーボガイド等 応募資格：必須要件 ・ギヤ工作機械メーカーでの電気担当実務経験（ハードorソフト） （ギヤ加工に関する知識＆経験有し、生産技術or設計開発経験10年以上） 応募資格：求める人物像 ・積極的に行動できる方 ・協調性があり、他部署との調整が円滑に進められる方 ・自分ごと捉え、責任をもって最後までやり遂げられる方 語学
• 業務での英語使用 メール／ほとんどない 資料・文書読解／ほとんどない 電話会議・商談／ほとんどない 駐在／0 その他 職種の変更範囲：技術職・事務職・技能職業務 関連URL ・キャリアを学べるサイト「talentbook」にアイシンの社員のインタビューが掲載されています