電気工事士（職長・施工管理候補）

電気工事士／年収９００万可・職長候補／転勤なし！大手一次下請

仕事概要

愛知・岐阜エリアを中心に、新築住宅・分譲住宅・アパートの電気配線工事を一貫して担う電気工事士の仕事です。
積水ハウス・一条工務店など大手ハウスメーカーの一次下請として、安定した案件のもとで技術を磨ける環境。
「住宅工事には慣れている。次はもっと複雑な現場に挑戦したい」
「技術に見合った収入とポジションを手に入れたい」
そんな方におすすめのポジションです。

【具体的な仕事内容】

・新築住宅・アパートの電気配線工事（仮設〜仕上げまで一貫施工）
・照明器具、分電盤、スイッチ、コンセントの取付
・絶縁抵抗計・接地抵抗計を用いた測定・検査業務
・図面確認、電気容量チェックなどの品質管理
・現場での安全管理、職人同士の連携
・経験に応じてテナント・商業施設など高度な配線工事にも挑戦可能

【現場に集中できる環境】

・現場で出た調整内容は事務スタッフが図面へ反映
・図面作成や修正は社内がサポート
・施工に専念できるため、技術力を最大限発揮できる
・少数精鋭10名体制で意思決定が早く、自主性を尊重

【高収入を目指せる明確なキャリア設計】

・2年目：職長候補（月収40万円／年収560万円）
・3〜5年目：施工管理候補（年収770万円）
・将来は部門責任者として事業戦略にも関与可能

【働きやすさの秘密】

・愛知・岐阜エリア限定、完全日帰り勤務
・転勤なしで生活基盤を安定
・19時〜20時頃には退勤が基本（工期により年3回ほど深夜帯近くになる場合あり）
・残業代は全額支給
・年間休日110日＋有給休暇5日取得想定＝実質115日休み
・長期休暇：年末年始5日／お盆5日／GW5日（計15日）

電気工事の専門性と収入の両方を高めたい方にぴったりの環境です。
（変更範囲：会社の定める業務）

必須スキル

愛知・岐阜エリアを中心に、新築住宅・分譲住宅・アパートの電気配線工事を一貫して担う電気工事士の仕事です。
積水ハウス・一条工務店など大手ハウスメーカーの一次下請として、安定した案件のもとで技術を磨ける環境。
「住宅工事には慣れている。次はもっと複雑な現場に挑戦したい」
「技術に見合った収入とポジションを手に入れたい」
そんな方におすすめのポジションです。

【具体的な仕事内容】

・新築住宅・アパートの電気配線工事（仮設〜仕上げまで一貫施工）
・照明器具、分電盤、スイッチ、コンセントの取付
・絶縁抵抗計・接地抵抗計を用いた測定・検査業務
・図面確認、電気容量チェックなどの品質管理
・現場での安全管理、職人同士の連携
・経験に応じてテナント・商業施設など高度な配線工事にも挑戦可能

【現場に集中できる環境】

・現場で出た調整内容は事務スタッフが図面へ反映
・図面作成や修正は社内がサポート
・施工に専念できるため、技術力を最大限発揮できる
・少数精鋭10名体制で意思決定が早く、自主性を尊重

【高収入を目指せる明確なキャリア設計】

・2年目：職長候補（月収40万円／年収560万円）
・3〜5年目：施工管理候補（年収770万円）
・将来は部門責任者として事業戦略にも関与可能

【働きやすさの秘密】

・愛知・岐阜エリア限定、完全日帰り勤務
・転勤なしで生活基盤を安定
・19時〜20時頃には退勤が基本（工期により年3回ほど深夜帯近くになる場合あり）
・残業代は全額支給
・年間休日110日＋有給休暇5日取得想定＝実質115日休み
・長期休暇：年末年始5日／お盆5日／GW5日（計15日）

電気工事の専門性と収入の両方を高めたい方にぴったりの環境です。
（変更範囲：会社の定める業務）

歓迎スキル

第1種電気工事士、第2種電気工事士
電気工事施工管理技士（第1種、第2種とも）
消防設備士(各類)

求める人物像

・技術向上に意欲的で丁寧な仕事を心がける職人気質の方
・相手を尊重する方
・長期的にキャリアを築きたい方

応募概要

給与

月給：600,000～700,000円
年収：8,400,000～9,000,000円

固定残業代：137,000円
固定残業代に含む時間：40時間
※40時間を超えた場合別途計算して支給する。

【諸手当】
資格手当、昼食手当、交通費支給、家族手当、住宅手当、残業手当、役職手当

勤務地

◼︎有限会社Yu電工
500-8801
岐阜県岐阜市忠節町２丁目４２番地

雇用形態

正社員

勤務体系

◼︎勤務時間
08:00〜17:00 （休憩時間60分）

◼︎休日
隔週土曜日、毎週日曜日・祝日休み
長期休暇はお盆、ＧＷ、年末年始、・会社カレンダーによる

試用期間

３ヵ月（同条件）

福利厚生

・社会保険完備(雇用保険・労働保険・厚生年金・健康保険)
・給与改定年１回（実績）
・資格取得支援
・35歳以上は人間ドック全額負担
・高級リゾートエクシブ宿泊券（年1回）
・前職給与保証制度※面談時にお伝えいたします