新卒 エンジニア

新卒 エンジニア

仕事概要

技術で、ブランドの体験をつくる人へ。

決まった仕様を実装するだけではなく、テクノロジーを通じてブランドの価値を形にしていく。
ディレクターがビジョンを描き、デザイナーが形にし、エンジニアが実装するという従来の垣根を再定義し、ビジネス課題解決やブランド価値向上をエンジニアリングでも実現できるようになる。

スタジオディテイルズでは、そんなエンジニア像に共感のある方を募集しています。

このポジションについて

目指すのは、実装ができるエンジニアではなく、テクノロジーでブランドに価値を返せるプロフェッショナルです。

入社直後は先輩社員と一緒に既存サイトの改修案件からスタートし、小さな仕事の積み重ねの中でエンジニアとしての実務スキルを磨きます。
またクライアントとのミーティングに参加したり、ディレクターの作成した資料を読み込んだりしながら、ブランド戦略から実装までの過程を学びます。

3年後・5年後に、戦略フェーズから案件に介在し、プロジェクトをリードできる人材へと成長することを期待しています。

入社後のキャリアイメージ

*\入社直後（スターター）\*
先輩と共に既存サイトの改修案件などを担当しながら、実装の基礎とチーム開発の流れを覚えていきます。実作業と並行し、仕様の意図を読み取る力をつけ、検証を通して品質意識を学び、社会人としての基礎を身につけます。

\\〜1年（ジュニア）\\
LP制作など新規案件に挑戦。スケジュールや工数を自律的に管理し、HTML/CSS/JSといった基礎的な言語を用いて、指示されたデザインに基づいた忠実な実装ができることを目指します。先輩のサポートを受けながらパフォーマンス改善やCMS構築にも取り組み、構成全体を見渡した設計や小規模な技術検証にも挑戦します。

\\〜3年（ミドル）\\
プロジェクト単位でブランドの意図・トーンを理解し、戦略・デザイン・開発の整合を取りながら一貫した体験を実装します。エンジニアとして自立し、スケジュール・リソース・工数を見積もり、計画調整をしながらプロジェクトを完遂する力を持ちます。
この頃にはテクノロジストとして、課題を可視化するためのプロトタイピングを実践し、クライアントやチームとコミュニケーションしながら企画・要件の合意形成を促進します。

\\〜5年（シニア）\\
戦略・デザイン・エンジニアリングを横断してプロジェクトの本質に関与します。プロトタイプや検証を通じて抽象的なコンセプトを具体化し、プロジェクトの意思決定をリード。案件だけでなく、会社組織の発展のために人材育成や採用にも貢献し、スタジオディテイルズのカルチャー構築を担う人物となります。

必須スキル

技術で、ブランドの体験をつくる人へ。

決まった仕様を実装するだけではなく、テクノロジーを通じてブランドの価値を形にしていく。
ディレクターがビジョンを描き、デザイナーが形にし、エンジニアが実装するという従来の垣根を再定義し、ビジネス課題解決やブランド価値向上をエンジニアリングでも実現できるようになる。

スタジオディテイルズでは、そんなエンジニア像に共感のある方を募集しています。

このポジションについて

目指すのは、実装ができるエンジニアではなく、テクノロジーでブランドに価値を返せるプロフェッショナルです。

入社直後は先輩社員と一緒に既存サイトの改修案件からスタートし、小さな仕事の積み重ねの中でエンジニアとしての実務スキルを磨きます。
またクライアントとのミーティングに参加したり、ディレクターの作成した資料を読み込んだりしながら、ブランド戦略から実装までの過程を学びます。

3年後・5年後に、戦略フェーズから案件に介在し、プロジェクトをリードできる人材へと成長することを期待しています。

入社後のキャリアイメージ

*\入社直後（スターター）\*
先輩と共に既存サイトの改修案件などを担当しながら、実装の基礎とチーム開発の流れを覚えていきます。実作業と並行し、仕様の意図を読み取る力をつけ、検証を通して品質意識を学び、社会人としての基礎を身につけます。

\\〜1年（ジュニア）\\
LP制作など新規案件に挑戦。スケジュールや工数を自律的に管理し、HTML/CSS/JSといった基礎的な言語を用いて、指示されたデザインに基づいた忠実な実装ができることを目指します。先輩のサポートを受けながらパフォーマンス改善やCMS構築にも取り組み、構成全体を見渡した設計や小規模な技術検証にも挑戦します。

\\〜3年（ミドル）\\
プロジェクト単位でブランドの意図・トーンを理解し、戦略・デザイン・開発の整合を取りながら一貫した体験を実装します。エンジニアとして自立し、スケジュール・リソース・工数を見積もり、計画調整をしながらプロジェクトを完遂する力を持ちます。
この頃にはテクノロジストとして、課題を可視化するためのプロトタイピングを実践し、クライアントやチームとコミュニケーションしながら企画・要件の合意形成を促進します。

\\〜5年（シニア）\\
戦略・デザイン・エンジニアリングを横断してプロジェクトの本質に関与します。プロトタイプや検証を通じて抽象的なコンセプトを具体化し、プロジェクトの意思決定をリード。案件だけでなく、会社組織の発展のために人材育成や採用にも貢献し、スタジオディテイルズのカルチャー構築を担う人物となります。

歓迎スキル

学生団体、コンペ、フリーランスなどエンジニアリングにかかわる課外活動の経験

求める人物像

*\向上心・学習意欲\*
高いレベルを目指す情熱と志を持ち、自己鍛錬を日常のルーティンに取り入れ、仲間とともに成長していく向上心のある方

*\目的意識・積極性\*
仕事や成長機会は「自らつくりだすもの」と考え、積極的に仕事を取りにいったり、先輩に指導を仰いだりできる方

*\素直な気持ち・吸収力\*
「失敗から学ぶ」というスタンスを持ち、臆病で保守的にならず、前向き・素直な気持ちで物事を冷静に受け止め吸収できる方

*\オープンマインド\*
常にオープンマインドを意識し、困ったり悩んだりしたときに助けを求められる方

応募概要

給与

*\年俸 2,775,000円\*
基本給 200,000円
みなし残業代（20時間分） 31,250円
※経験・スキルを考慮の上、当社規程に基づき決定します
※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給します

*\昇給 年2回\*
業績など勘案の上実施します。

*\通勤手当\*
会社が認める経路により支給（月額上限 25,000円）

勤務地

名古屋・東京の二拠点から、希望や適性を考慮し勤務地を決定します。

*\名古屋本社\*
愛知県名古屋市中区千代田1-1-20 グリーンハイツ千代田1F

*\東京オフィス\*
東京都渋谷区千駄ケ谷5-8-10 巌ビルB1F

雇用形態

正社員

勤務体系

*\勤務時間\*
フレックスタイム制（コアタイム有）
コアタイム：10:00 - 15:00
ビジネスタイム：9:30 - 18:30（所定労働8時間）

*\休日・休暇\*
土曜日・日曜日
国民の祝日
夏季休暇
年末年始休暇
その他特別休暇あり
※年間休日数126日（2025年度実績）

試用期間

有（3ヶ月）※試用期間中の待遇変更はありません

福利厚生

厚生年金・社会保険完備
家族手当・住宅手当（当社規定による）
社員紹介制度（当社規定による）
研修・講座サポート（年間上限 50,000円）
MacBook Pro支給