【E_07】セキュリティ管理者

【E_07】セキュリティ管理者

仕事概要

【募集背景・業務内容】
デジタル庁ガバメントソリューションサービス（以下、「GSS」と言う。）は、中央省庁が共通に使用するシステムの統合及びサービス提供を行っています。システムには政府共通ネットワーク、認証基盤、コミュニケーション基盤、端末等が含まれます。これらシステムは、ゼロトラストアーキテクチャの考え方に基づきデザイン、構築及び運用されています。

募集ポジションは、これらGSSが運用管理するシステムのセキュリティ管理者として、システムのサイバーハイジーン実現及び維持、セキュリティインシデント発生時の対処、権限付与状況の監視など、セキュリティ全般をご担当いただきます。

具体的な業務内容は、以下の通りです。
・ システムのサイバーハイジーン及びサイバーレジリエンス実現の為の施策検討及び実施
・ システムのセキュリティステータスの監視及び各種アラート等への対処
・ システムに設定されている権限及び運用作業者に付与されている権限・ロールの監査
・ セキュリティインシデント発生時の対処。対処には利害関係者との調整及び連携、セキュリティインシデントに係るログ解析、フォレンジック、マルウェア解析等を用いた原因究明と対処が含まれる
・ セキュリティインシデント発生時の関係組織及び機関への報告と連携
・ GSSが提供するシステム及び運用管理プロセスに対するセキュリティ対策の助言
・ 外部ベンダーに対する調査及び対応の発注、管理
・ セキュリティリスク管理の認識を高めるための、組織内外の利害関係者との連携及び意識向上に資する施策の検討及び実施。
・ その他、GSSシステムのセキュリティ維持及び高度化に必要な業務

【参考情報】
政府職員を支えるインフラ「GSS」の使命　デジタル庁×農林水産省のプロジェクトチームに聞く

【採用予定人数】
複数名

【募集期間】
令和9年3月31日まで
※定員に達した場合､期間内であっても公募を終了する予定です｡
※応募の状況により延長する場合がございます｡

【選考プロセス】
書類選考の後、2〜3回程度の面接を予定しております。 通常、ご応募いただいてから内定まで4週間～6週間ほどかかります。 ただし応募者多数の場合は、面接調整の都合上、日程が延びる可能性がございます。予めご了承ください。 ※各選考の結果については2週間以内を目安に御連絡させていただきます。

デジタル庁で働くことの意味や、官民融合の組織ならではのやりがいなどを動画でご覧いただけます。
動画はこちら

【応募にあたる個人情報の取扱いについて】
今回の応募情報に関しては以下内容に基づき個人情報を取り扱います。ご確認のほどよろしくお願いいたします。
応募にあたる個人情報の取扱いについて｜デジタル庁

必須スキル

【募集背景・業務内容】
デジタル庁ガバメントソリューションサービス（以下、「GSS」と言う。）は、中央省庁が共通に使用するシステムの統合及びサービス提供を行っています。システムには政府共通ネットワーク、認証基盤、コミュニケーション基盤、端末等が含まれます。これらシステムは、ゼロトラストアーキテクチャの考え方に基づきデザイン、構築及び運用されています。

募集ポジションは、これらGSSが運用管理するシステムのセキュリティ管理者として、システムのサイバーハイジーン実現及び維持、セキュリティインシデント発生時の対処、権限付与状況の監視など、セキュリティ全般をご担当いただきます。

具体的な業務内容は、以下の通りです。
・ システムのサイバーハイジーン及びサイバーレジリエンス実現の為の施策検討及び実施
・ システムのセキュリティステータスの監視及び各種アラート等への対処
・ システムに設定されている権限及び運用作業者に付与されている権限・ロールの監査
・ セキュリティインシデント発生時の対処。対処には利害関係者との調整及び連携、セキュリティインシデントに係るログ解析、フォレンジック、マルウェア解析等を用いた原因究明と対処が含まれる
・ セキュリティインシデント発生時の関係組織及び機関への報告と連携
・ GSSが提供するシステム及び運用管理プロセスに対するセキュリティ対策の助言
・ 外部ベンダーに対する調査及び対応の発注、管理
・ セキュリティリスク管理の認識を高めるための、組織内外の利害関係者との連携及び意識向上に資する施策の検討及び実施。
・ その他、GSSシステムのセキュリティ維持及び高度化に必要な業務

【参考情報】
政府職員を支えるインフラ「GSS」の使命　デジタル庁×農林水産省のプロジェクトチームに聞く

【採用予定人数】
複数名

【募集期間】
令和9年3月31日まで
※定員に達した場合､期間内であっても公募を終了する予定です｡
※応募の状況により延長する場合がございます｡

【選考プロセス】
書類選考の後、2〜3回程度の面接を予定しております。 通常、ご応募いただいてから内定まで4週間～6週間ほどかかります。 ただし応募者多数の場合は、面接調整の都合上、日程が延びる可能性がございます。予めご了承ください。 ※各選考の結果については2週間以内を目安に御連絡させていただきます。

デジタル庁で働くことの意味や、官民融合の組織ならではのやりがいなどを動画でご覧いただけます。
動画はこちら

【応募にあたる個人情報の取扱いについて】
今回の応募情報に関しては以下内容に基づき個人情報を取り扱います。ご確認のほどよろしくお願いいたします。
応募にあたる個人情報の取扱いについて｜デジタル庁

歓迎スキル

・フォレンジック調査の経験
・マルウェア解析の経験
・インシデントレスポンスの経験

求める人物像

以下に該当する者は応募できませんので、予め御了承ください。
（a）日本国籍を有しない者
（b）国家公務員法第38条の規定により国家公務員になることができない者
･拘禁刑以上の刑に処せられ､その執行を終わるまで又は執行を受けることが無くなるまでの者
･懲戒免職の処分を受け､当該処分の日から2年を経過しない者
･日本国憲法施行の日以後において､日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し､又はこれに加入した者
（c）平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者(心神耗弱を原因とするもの以外)

応募概要

給与

【シニアプロフェッショナル（役割4級）】
想定年収：1,200万～1,720万円
※一般職の職員の給与に関する法律（昭和25年法律第95号）に基づき、職務経験や職務内容等を勘案し、常勤職員との権衡を考慮して給与決定します。
※ 想定年収は、賞与（年2回）を含む、週5日フルタイム勤務の場合の理論値となります。
＜シニアプロフェッショナル（役割4級）※¹＞
デジタル庁の戦術的または戦略的観点から複数にまたがるプロセス、システム、プラットフォーム等の中規模な変革の遂行と実現に寄与し、大規模担務群もしくは複数担務群の政策推進に影響を与える

【プロフェッショナル（役割3級）】
想定年収：1,050万～1,370万円
※一般職の職員の給与に関する法律（昭和25年法律第95号）に基づき、職務経験や職務内容等を勘案し、常勤職員との権衡を考慮して給与決定します。
※ 想定年収は、賞与（年2回）を含む、週5日フルタイム勤務の場合の理論値となります。
＜プロフェッショナル（役割3級）※¹＞
デジタル庁の戦術的観点から特定のプロセス、システム、プラットフォーム等の小規模な変革の遂行と実現に寄与し、プロジェクト群もしくは大規模プロジェクトに影響を与える

（※¹）専門人材に求められる「変革の実現・実行」に関する要素を抜粋・要約したものです。実際の役割期待には、これらに加えて判断力、説明・調整力、業務遂行能力、倫理・服務規律等、他の能力要件も含まれます。

勤務地

〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町
※ただし、勤務地変更の可能性あり

雇用形態

デジタル庁職員 ※身分は非常勤の一般職国家公務員となります。

勤務体系

【勤務日数等】
勤務日数:週4~5日
※（上長の合意のもと）ご担当いただくプロジェクトの進行に支障のない範囲でリモートワークを実施いただくことが可能です。
デジタル庁中途採用ページ（採用に関するよくある質問）

【休日】
土曜日､日曜日､祝日､年末年始(12月29日~1月3日)
※年次有給休暇が付与される時期や日数は、入庁月や勤務日数によって異なります。

【任期】
任期:年度更新
※入庁時の任期は年度末迄(最大1年)です｡年度末に勤務実績考慮の上､双方合意に基づき､更新(年度毎の再採用)を行います｡

【留意事項】
応募者が民間企業などとの兼業を予定している場合、原則として、採用された任期中に応募者が仕様書作成など直接関与することとなったプロジェクトに関連する調達案件への入札に関し、兼業で所属している事業者等の参加が制限されます。

【その他】
採用者にあっては国家公務員法の適用を受けます。

試用期間

１か月

福利厚生

・健康保険、厚生年金保険、雇用保険及び介護保険については、適用の対象となります。
※週5日フルタイム以外の場合は対象外のものがあります。
・通勤手当は支給の対象です。