法務担当

グローバルEC企業を法律面から支える法務担当を募集！

仕事概要

当社グループの法務業務をお任せします。
法令の厳しさが増す中、コンプライアンス体制を強化する必要があり、通常の契約書審査等の法務業務に加えて、海外法令なども含めたコンプライアンス対応の強化をお願いしたいと考えています。

▼具体的には
・契約法務（取引契約書の作成/審査、契約交渉の支援）
・社内法律相談（新規、既存事業の拡大等に関する法律相談および調査）
・顧問弁護士との連携（法改正情報などの収集、分析、社内への情報提供）
・コンプライアンス推進業務（教育、啓発活動）、リスク管理業務
・その他の重要文書の作成 （社内規定や各種文書の管理）など

■当部署のミッション
・グループ各社のリスクの予防、法務面からの事業サポート
・事業運営におけるコンプライアンスガバナンスの強化

■当ポジションの魅力
越境EC、エンタメ等様々な分野の法務業務を経験できること

■所属チーム構成
4名（内1名は兼務）
詳細人数：男性1名、女性3名（うち室長1名）

必須スキル

当社グループの法務業務をお任せします。
法令の厳しさが増す中、コンプライアンス体制を強化する必要があり、通常の契約書審査等の法務業務に加えて、海外法令なども含めたコンプライアンス対応の強化をお願いしたいと考えています。

▼具体的には
・契約法務（取引契約書の作成/審査、契約交渉の支援）
・社内法律相談（新規、既存事業の拡大等に関する法律相談および調査）
・顧問弁護士との連携（法改正情報などの収集、分析、社内への情報提供）
・コンプライアンス推進業務（教育、啓発活動）、リスク管理業務
・その他の重要文書の作成 （社内規定や各種文書の管理）など

■当部署のミッション
・グループ各社のリスクの予防、法務面からの事業サポート
・事業運営におけるコンプライアンスガバナンスの強化

■当ポジションの魅力
越境EC、エンタメ等様々な分野の法務業務を経験できること

■所属チーム構成
4名（内1名は兼務）
詳細人数：男性1名、女性3名（うち室長1名）

歓迎スキル

・ロースクール卒、法律関係の資格取得者

求める人物像

・相談されることに抵抗がないこと

応募概要

給与

想定年収：500～700万円

勤務地

〒141-0031
東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング7F

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00）

試用期間

試用期間あり（3ヵ月※条件に変動なし）

福利厚生

休日：
・完全週休二日制（土日）
・祝日
・リフレッシュ休暇（年3日）
・誕生日休暇（年1日）
・年末年始休暇
・入社初日から有給休暇付与‐1日～11日（入社月によって初回付与日数に変動があります。入社半年時点で11日以上付与）

福利厚生：
・児童手当（1万円/月　1人につき小学校卒業まで）
・自己啓発

• BEE-TechCamp（エンジニア合宿）
• 資格取得祝金制度

・交通費手当

• 上限5万円（細則あり）

・資産形成

• 確定拠出金制度
• 確定給付金制度

・サークル制度
加入保険：社会保険完備