1 【札幌】運行管理（未経験）

7_1 【札幌】運行管理（未経験）

仕事概要

newmoグループは「移動で地域をカラフルに」をミッションに掲げ、タクシー事業を通じて地域に新しい移動価値を提案しています。

今回募集する「運行管理スタッフ」は、営業所運営の根幹を担うオープニングメンバーです。乗務サポート・健康チェック・安全指導に加え、教育やオペレーション改善にも関われるポジションです。

■ 主な業務内容

【運行管理・労務管理】
・乗務員の点呼(対面・IT点呼)および健康・アルコールチェック
・勤務シフトの作成、勤怠管理、安全運行のモニタリング
・運行計画の立案、配車指示、運行状況の確認・報告

【乗務員サポート・教育】
・乗務員との日常的なコミュニケーションとリレーション構築
・新人乗務員への教育・指導(安全運転・接客・アプリ操作など)
・事故・トラブル発生時の初期対応および再発防止策の立案

【営業所運営】
・データに基づく運行改善
・労務改善の実行

△▼おススメポイント▼△

・応募時に運行管理者業務 未経験の方OK！
・一緒に未来の交通インフラをつくっていきましょう！

■ この仕事の魅力

◎ 個々の経験や意欲を尊重した採用
業界経験者はもちろん、意欲を持って新しいインフラづくりに挑戦したい方も歓迎。

◎ 社会的意義の高い地域貢献
移動手段が限られる北海道で、住民・観光客にとって不可欠な“移動の安心”を支える重要な仕事です。

地域の課題に向き合い、自らも成長したい方のご応募をお待ちしています。

必須スキル

newmoグループは「移動で地域をカラフルに」をミッションに掲げ、タクシー事業を通じて地域に新しい移動価値を提案しています。

今回募集する「運行管理スタッフ」は、営業所運営の根幹を担うオープニングメンバーです。乗務サポート・健康チェック・安全指導に加え、教育やオペレーション改善にも関われるポジションです。

■ 主な業務内容

【運行管理・労務管理】
・乗務員の点呼(対面・IT点呼)および健康・アルコールチェック
・勤務シフトの作成、勤怠管理、安全運行のモニタリング
・運行計画の立案、配車指示、運行状況の確認・報告

【乗務員サポート・教育】
・乗務員との日常的なコミュニケーションとリレーション構築
・新人乗務員への教育・指導(安全運転・接客・アプリ操作など)
・事故・トラブル発生時の初期対応および再発防止策の立案

【営業所運営】
・データに基づく運行改善
・労務改善の実行

△▼おススメポイント▼△

・応募時に運行管理者業務 未経験の方OK！
・一緒に未来の交通インフラをつくっていきましょう！

■ この仕事の魅力

◎ 個々の経験や意欲を尊重した採用
業界経験者はもちろん、意欲を持って新しいインフラづくりに挑戦したい方も歓迎。

◎ 社会的意義の高い地域貢献
移動手段が限られる北海道で、住民・観光客にとって不可欠な“移動の安心”を支える重要な仕事です。

地域の課題に向き合い、自らも成長したい方のご応募をお待ちしています。

歓迎スキル

タクシー業界/モビリティ業界経験者大歓迎です!
・タクシー等運送業界での教育経験
・マネジメント経験・基本的なPCスキル(Word・Excel等)
・整備管理者資格

求める人物像

応募概要

給与

想定年収：315万円~350万円
・月収：242,000円〜

• 基本給：199,000円 〜
• 固定残業代：43,000円 〜 （時間外労働30時間分）
• 30時間を超える時間外労働分については支給あり

・賞与あり（年2回）

勤務地

北海道札幌市北区新川3条3丁目399番5

雇用形態

正社員

勤務体系

完全週休2日制

＜勤務時間＞0:00～23:59（シフト制）
＜勤務パターン＞7:00～15:0013:00～22:0022:00～7:00

試用期間

あり

福利厚生

有給休暇、慶弔休暇、夏季2日[7-9月]/冬季2日[12-2月]保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)