【本社正社員】商品企画ディレクター候補
株式会社中川政七商店
Nara, Japan Posted September 30, 2026
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Job Description
ものづくりとお客様をつなぐ、市場視点を取り入れた商品政策を強化する。商品企画ディレクター候補募集!!
仕事概要
マーケティングとクリエイティブ双方の知見を活かし、市場や顧客の変化を捉えながら、中川政七商店の商品政策・商品企画を牽引していただける方を募集しています。
商品企画担当として、
・市場調査や顧客インサイトをもとにした、カテゴリごとの商品戦略・商品政策の立案
・売上や市場動向を踏まえた、年間の商品計画・強化カテゴリーの設計
・商品政策を具体的な商品企画へ落とし込み、社内外のデザイナーと連携しながら商品として形にするデザインディレクション
・顧客コミュニケーションの設計
といった業務を担っていただきます。
部門の戦略を受け取り、市場・顧客の視点から「どのカテゴリーで、誰に、どのような価値を届けるのか」を考え、商品政策・商品企画へと落とし込む。そして、デザイナーをはじめとするメンバーとともに具体的な商品として形にしていくことが、このポジションの役割です。
単に商品を企画・デザインするだけではなく、マーケットや顧客を捉えるマーケティングの視点を取り入れ、商品政策から個々の商品企画、収支計画、販路・コミュニケーション設計までを一貫してカバーし、経営とクリエイティブを繋ぐ商品企画ディレクターとしてご活躍いただくことを期待しています。
※入社時期についてはお気軽にご相談ください。
※迷惑メール対策の設定を行っている場合は、「@candidacy.herp.cloud 」からのメールを受信できるように変更してください。
必須スキル
マーケティングとクリエイティブ双方の知見を活かし、市場や顧客の変化を捉えながら、中川政七商店の商品政策・商品企画を牽引していただける方を募集しています。
商品企画担当として、
・市場調査や顧客インサイトをもとにした、カテゴリごとの商品戦略・商品政策の立案
・売上や市場動向を踏まえた、年間の商品計画・強化カテゴリーの設計
・商品政策を具体的な商品企画へ落とし込み、社内外のデザイナーと連携しながら商品として形にするデザインディレクション
・顧客コミュニケーションの設計
といった業務を担っていただきます。
部門の戦略を受け取り、市場・顧客の視点から「どのカテゴリーで、誰に、どのような価値を届けるのか」を考え、商品政策・商品企画へと落とし込む。そして、デザイナーをはじめとするメンバーとともに具体的な商品として形にしていくことが、このポジションの役割です。
単に商品を企画・デザインするだけではなく、マーケットや顧客を捉えるマーケティングの視点を取り入れ、商品政策から個々の商品企画、収支計画、販路・コミュニケーション設計までを一貫してカバーし、経営とクリエイティブを繋ぐ商品企画ディレクターとしてご活躍いただくことを期待しています。
※入社時期についてはお気軽にご相談ください。
※迷惑メール対策の設定を行っている場合は、「@candidacy.herp.cloud 」からのメールを受信できるように変更してください。
歓迎スキル
・マーケティング、ブランディングの経験、知見
・ブランドマネジメント経験
・アートディレクター経験
・組織マネジメント経験
・食物販、飲食事業における商品/ブランド開発経験
求める人物像
【中川政七商店ではたらくということ】
私たちは、「日本の工芸を元気にする!」ためにここで働いています。なぜなら、私たちには残したいものづくりがあるから。
日本全国の産地から人の手によって生み出される工芸が使う人のもとに届くまで、
つくる人、伝える人、それらを支える人、みんなが共通で抱いている。自分たちが100年後の日本に残したいものはなにか、何が残っていてほしいか、私たちの核になるのはそいういう価値観です。
私たちのビジョンを動画にまとめておりますので、ご覧ください。
中川政七商店採用サイト
応募概要
給与
※経験に応じて優遇、ご希望や実績に応じて内定時に提示します。※月給のうち20%(33.8時間)は、固定残業代とする (この時間を超える時間外労働分についての割増賃金は、1分単位にて追加支給)
勤務地
奈良市東九条町1112-1(奈良本社)
雇用形態
正社員
勤務体系
9:00~17:30(休憩1時間)
休日:日・祝 土曜は月1~2出勤有・その他会社の指定日 年間休日108日 ※1年あたりの変形労働時間制を採用
有給休暇(入社初月より3日付与。平均年間13.3日以上取得)
育児・介護休暇
生理休暇
特別有給休暇(慶弔等)
試用期間
あり(3ヶ月)※給与などの変動はありません。
福利厚生
□給与改定年2回(人事考課制度による)
□賞与年1回
□交通費規定支給(月額上限44,000円まで)
□雇用保険、社会保険完備
□時短勤務制度
□エコ通勤手当
□社員割引制度
□研修制度
□産地視察支援金制度
□習い事支援制度(業務に関係のある習い事について半額までを補助)
□資格取得祝い金制度
□財形貯蓄制度
Required Skills
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