HR & Payroll Medewerker

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het beheer van de volgende domeinen: Payroll en personeelsadministratie Je verzorgt de administratieve opvolging van de loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat. Je controleert en verwerkt gegevens met betrekking tot lonen en prestaties.

Je zorgt voor een correcte en up-to-date personeelsadministratie. HR-ondersteuning Je neemt deel aan de verschillende activiteiten van de HR-afdeling. Je beantwoordt vragen van medewerkers met betrekking tot personeelsadministratie.

Je volgt diverse HR-processen op en werkt mee aan hun optimalisatie. Administratief beheer Je voert uiteenlopende administratieve taken uit binnen HR. Je actualiseert documenten, databanken en rapporteringen die nodig zijn voor de goede werking van de afdeling.

Beschik je over onderstaande kennis, vaardigheden en kwaliteiten? Dan ben jij misschien de kandidaat die we zoeken! Talen en diploma Uitstekende kennis van het Nederlands en het Frans.

Gevorderde kennis van het Engels (internationale contacten). Opleiding in Human Resources, administratie of een gelijkaardige richting. Ervaring en competenties Je hebt 2 à 3 jaar ervaring in een HR-functie met blootstelling aan payroll.

Je beschikt over een goede kennis van personeelsadministratie. Ervaring in samenwerking met een sociaal secretariaat is een pluspunt. Je bent georganiseerd, nauwkeurig en in staat om meerdere prioriteiten tegelijk te beheren.

Je houdt van een veelzijdige functie die HR en administratie combineert.